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Personalsachbearbeiter ( m/w/d )

Deine Aufgaben:

•Tägliche Bearbeitung, Kontrolle und Korrektur der Arbeitszeitdaten im System ZMI

•Übernahme allgemeiner Verwaltungsaufgaben in der Personalabteilung sowie Unterstützung der Abteilungsleitung im operativen Tagesgeschäft

•Erstellen und Verwalten von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnisse und Bescheinigungen

•Steuern von wiederkehrenden Themen wie Urlaubsgeld, Prämien und Jahresaktionen

•Unterstützung bei der Vorbereitung zur Lohnabrechnung

•Pflege der Personalakten, Überwachung von Fristen (z. B. Probezeiten, Befristungen) und für eine hohe Datenqualität sorgen

•Unterstützung im Bewerbermanagement – von der Sichtung der Bewerbungen über die Terminkoordination bis zum Check-in neuer Kollegen

Dein Profil:

•Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Schwerpunkt

•Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration

•Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, arbeitsrechtliche Kenntnisse sind ein Plus

•Belastbarkeit und Diskretion runden Ihre selbständige und strukturierte Arbeitsweise ab

•Sicherer und routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen

•Dein Deutsch ist fließend in Wort und Schrift (C1).

Darauf kannst Du Dich freuen:

•Attraktives Gehaltspaket

•Einarbeitung von und mit erfahrenen Kollegen

•Arbeit in einem Familienunternehmen mit flachen Hierarchien

•Kostenloses warmes Mittagessen

•Benefit-Karte & Sonderzahlungen

•Förderung von vermögenswirksamen Leistungen

•Weiterbildungsmöglichkeiten

•Job-Rad