Detailansicht des Stellenangebots

An der Ostbayerischen Technischen Hochschule (OTH) Amberg-Weiden ist eine Stelle in **Teilzeit (80 %) **als

Mitarbeiter/in Student Development Center mit Schwerpunkt Studierendenkommunikation (m/d/w)

zum** 01.09.2026** vorbehaltlich der finalen Zusage der Fördermittel zu besetzen.  Die Stelle ist zum Teil in einem 36-monatigen grenzüberschreitenden deutsch-tschechischen Projekt zur Weiterentwicklung des Frühwarnsystems students@risk und der damit verbundenen Unterstützungsangebote für Studierende verankert.

Aufgabengebiete:­­

• Studienberatung im Rahmen des Frühwarnsystems students@risk mit einem Schwerpunkt in der Beratung internationaler Studierender
• Planung und Umsetzung projektbezogener Kommunikations-, Outreach- und Awareness-Maßnahmen insbesondere mit Blick auf internationale Studierende
• Mitwirkung beim Aufbau eines hochschulweiten Unterstützungsprogramms für Studierende
• Beratung und Betreuung der Studierenden im Orientierungsstudium prepareING
• Unterstützung bei der Stipendienverwaltung (Deutschlandstipendium, Oskar-Karl-Forster-Stipendium)
• Kommunikation mit dem tschechischen Projektpartner und beteiligten internen Stellen
• Unterstützung der operativen Projektleitung auf Seiten der OTH Amberg-Weiden bei Qualitätssicherung, Dokumentation und Berichtserstellung
• Teilnahme an Projekttreffen, Verfassen von Protokollen und Berichten

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium
• Erfahrungen in der Kommunikation über verschiedene Medien und Kanäle (Print, Social Media etc.), idealerweise gerichtet an eine internationale Zielgruppe
• Hohe interkulturelle Kompetenz und Kommunikationsfähigkeiten auch in englischer Sprache
• Erfahrung in der Bildungs-/ Studienberatung (insb. Unterstützungsangebote für Studierende)
• Erfahrungen im Veranstaltungsmanagement
• Sehr guter schriftlicher Ausdruck
• Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift
• Selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, kreative, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kenntnisse in der Hochschulverwaltung (insb. mit Drittmittelprojekten) sind von Vorteil

Was wir Ihnen bieten:

• Hochschulübergreifendes Arbeiten
• Internationales und interdisziplinäres Arbeitsklima
• Kollegiale Zusammenarbeit und vielfältige Austauschmöglichkeiten
• Angenehme und innovative Arbeitsatmosphäre
• Flexible Arbeitsmodelle und -zeiten

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und wird bei entsprechender Qualifikation in der Entgeltgruppe E9b vergütet. Die Stelle ist vorerst bis zum 31.12.2027 befristet, eine Verlängerung bis zum Projektende am 30.06.2029 wird angestrebt.

Die Hochschule fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt es, wenn Frauen sich bewerben. Schwerbehinderte werden bei im Wesentli­chen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sind bis spätestens 05.07.2026 über das Online-Formular einzureichen: https://www.oth-aw.de/hochschule/aktuelles/stellenangebote/

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Dr. Kathrin Morgenstern, E-Mail: k.morgenstern@oth-aw.de

Bitte nehmen Sie in Ihrer Bewerbung Bezug auf die Bewerbungskennziffer 2002.

Die OTH Amberg-Weiden ist eine junge Hochschule in der Mitte Europas, die ihren Studierenden in 55 Studiengängen eine zukunftsorientierte Ausbildung bietet. Über 4.300 Studierende werden in den beiden Hochschulstädten Amberg und Weiden von 118 Professorinnen und Professoren unterrichtet.