Detailansicht des Stellenangebots

Stadt Xanten – Der Bürgermeister Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeitung für den ruhenden Straßenverkehr (m/w/d) Vergütung: bis EG 9a TVöD VKA | 19,5 Wochenstunden | unbefristet Die Stadt Xanten sucht für den Bereich des ruhenden Straßenverkehrs eine neue Mitarbeiterin bzw. einen neuen Mitarbeiter. Sie erwartet ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit vielfältigen Aufgaben rund um Parkangelegenheiten, ordnungsrechtliche Themen und den direkten Austausch mit Bürgerinnen und Bürgern.

Freuen Sie sich auf eine vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team.

Ihre Aufgaben

• Sachbearbeitung im Bereich des ruhenden Straßenverkehrs
• Bearbeitung von Angelegenheiten der Parkraumbewirtschaftung, insbesondere Anwohnerpark- und Jahresparkausweisen
• Prüfung, Ausstellung und Verlängerung von Schwerbehindertenparkausweisen
• Bearbeitung von Handwerkerparkausweisen
• Bearbeitung ordnungsbehördlicher Vorgänge im Zusammenhang mit Altfahrzeugen im öffentlichen Verkehrsraum
• Erstellung von Dienstplänen, sowie Erteilung von Arbeitsaufträgen für den Außendienst

Ihr Profil

• erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang I, oder abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten
• gute Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht sowie möglichst im Straßenverkehrs-, Ordnungs- und Verwaltungsverfahrensrecht sicheres und serviceorientiertes Auftreten im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern
• Fähigkeit, auch in konfliktbelasteten Situationen souverän und lösungsorientiert zu handeln
• selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Stadt Xanten – Der Bürgermeister

• gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit und Entscheidungsstärke
• sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in Fachverfahren
• Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Belastbarkeit Warum Stadt Xanten?
• krisenfester Arbeitsplatz mit verlässlichen Strukturen und langfristiger Perspektive
• flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur mobilen Arbeit
• moderner Arbeitsplatz mit hohem Digitalisierungsstandard
• Dienstradleasing, Gesundheitsangebote, Teamevents und Corporate Benefits
• ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander

sichere Vergütung nach TVöD (VKA) inkl. anteilige Jahressonderzahlung & Altersvorsorge

Gut zu Wissen
Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis. Die Eingruppierung richtet sich nach Ihrer Qualifikation und den übertragenen Aufgaben und ist bis zur Entgeltgruppe 9a TVöD (VKA) möglich.
Relevante Berufserfahrung berücksichtigen wir gerne bei der Einstufung.
Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit ein und fördern gezielt den beruflichen Werdegang von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach den Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.
Wir stehen für ein wertschätzendes, respektvolles und weltoffenes Miteinander. Bei uns zählen Persönlichkeit, Kompetenzen und Potenzial – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter oder Lebensweg.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie ihnen gleichgestellten Personen im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich willkommen.
Jetzt bewerben!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens Sonntag, den 12.07.2026 über unser Bewerberportal: https://stellenausschreibungen.xanten.de/. Bitte reichen Sie Ihre Unterlagen bevorzugt elektronisch über das Portal ein. Sollten Sie keine Möglichkeit zur Online-Bewerbung haben, sprechen Sie uns gerne an, wir finden eine Lösung!
Bitte beachten Sie, dass die Vorstellungsgespräche voraussichtlich am Donnerstagvormittag, den 16.07.2026, stattfinden werden.
Noch Fragen? Wir sind gerne für Sie da.
Für fachliche Informationen zur Position wenden Sie sich gerne an Herrn Decker unter (02801) 772240. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Verhülsdonk unter (02801) 772-176.

• Zur - Bürgermeister