Gärtner (m/w/d) Garten- und Landschaftsbau

Gärtner (m/w/d) Garten- und Landschaftsbau

  Handwerk Teilzeit, Vollzeit Bremen ab August

Das **SOZIALWERK **ist Träger sozialer Einrichtungen mit langjähriger Erfahrung in der Seniorenarbeit, der Unterstützung von Menschen mit psychischen Erkrankungen, der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Arbeitsförderung. Wir verstehen uns als Wegbegleiter der von uns betreuten Menschen. Unser Ziel ist es, Eigenständigkeit zu fördern und soziale Beziehungen positiv zu gestalten. Dafür brauchen wir Ihre Unterstützung!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir** **Sie in Vollzeit oder Teilzeit als

Gärtner (m/w/d) Garten- und Landschaftsbau

30-39,2 Stunden/Woche – zum 01.08.2026 oder später – Bremen

Vielfältig und Anspruchsvoll – Ihre Aufgaben bei uns

• Sie sind Teil unseres Teams Haustechnik, dass die Gewerke Maurer, Fliesen, Maler, Elektro, Heizung, Sanitär und Außenanlagen abdeckt.
• Sie unterstützen uns bei der Anlage, Pflege und Unterhaltung der Außenanlagen an unseren Standorten innerhalb Bremens.
• Sie führen Neubau- und Erhaltungsarbeiten von/an befestigten Flächen (Pflastern etc.) aus.
• Sie verstärken den Räum- und Streudienstes im Rahmen des Winterdienstes.

Fachlich und persönlich – Sie überzeugen uns mit Ihrer Kompetenz

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner (m/w/d), idealerweise in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau, oder über eine entsprechende Berufserfahrung.
• Sie verfügen über Erfahrungen im Umgang mit Gartengeräten und Werkzeugen.
• Sie haben erweiterte Kenntnisse: Garten/Grünflächenpflege, Pflastern, Baugeräteführung/ Baumaschinenführung.
• Sie sind motiviert und körperlich belastbar.
• Sorgfältiges und selbstständiges Arbeiten ist für Sie selbstverständlich.
• Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B.
• Sie können sich gut und sicher auf Deutsch verständigen.

Wertschätzend und partnerschaftlich – unser Angebot an Sie

Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Wertschätzung, respektvollem Umgang und einer offenen und toleranten Kommunikation. Weiterhin setzen wir für unser gemeinsames Arbeitsumfeld auf:

• 30 Tage Urlaub
  Auszeiten sind wichtig.
• Moderne und mobile Administration
  wie digitale Dienst- und Urlaubsplanung oder Fortbildungsmanagement – von zu Hause und mit minimaler Bürokratie
• Attraktives Vergütungssystem
  Wir zahlen den TV-L, inklusive Jahressonderzahlung
• Fort- und Weiterbildung
  viele Möglichkeiten für Fach- oder Leitungskarriere
• Begegnungen jenseits des Fachlichen
  Teamevents und Mitarbeiterfeiern
• Wertschätzendes Miteinander
  Intensive Einarbeitung und interne Anwendungsunterstützung für digitale Arbeitsprozesse, z. B. in der Dokumentation sowie kollegiale Beratung
• Monatliches Guthaben & Rabatte
  Günstiges Mittagessen und Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern in Zusammenarbeit mit corporate benefits sowie monatliches Guthaben auf wiederaufladbarer Gutscheinkarte (Pluxee)
• Firmenfitness
  mit unserem Partner Hansefit.
• Betriebliche Altersvorsorge
  mit unserem Partner VBLU.
• Dienstrad-Leasing
  Zuschüsse zum Fahrradleasing für Ihr Dienstrad
• Betriebliche Gesundheitsförderung
  Gesundheitsprojekte in Kooperation mit den Krankenkassen.

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf und etwaige Zeugnisse/Qualifizierungsnachweise, die Sie gerne per E-Mail an uns senden.