11-085-2026 Product Owner

Product Owner

Ort

Berlin

Vergütung

Entgeltgruppe 12 TV EntgO-DRV
(56.962,53-89.012,32 Euro)

Eintrittsdatum

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Beschäftigung

Vollzeit, Befristet, Unbefristet

Bewerbungsfrist

16. Juli 2026

Ausschreibungsnummer

11-085-2026

Aufgaben

• Planen und Koordinieren der Einführung und Weiterentwicklung von IT-Produkten
• Erstellen, Priorisieren und Umsetzen der Product Roadmap in enger Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern
• Übersetzen der Roadmap in ein priorisiertes Backlog (Epics, User Stories, Spezifikationen)
• Sicherstellen der Nutzerzentrierung und der Erfüllung fachlicher Anforderungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam in lateraler Führungsrolle, sowie mit IT-Architekt*innen und Fachexpert*innen in einem agilen SAFe Umfeld und mit dem Agile Master zur Steuerung des Teams
• Mitarbeit in bereichsübergreifenden/trägerübergreifenden Projekt- und Arbeitsgruppen

Tätigkeitsbereich

Die "DRV Bund IT" ist der Service-Provider für die Deutsche Rentenversicherung Bund und entwickelt und betreibt in enger Kundenabstimmung eine komplexe IT-Systemlandschaft.
Wir sichern durch unsere Software für den Prüfdienst das System der Altersvorsorge. Mit unserer Arbeit tragen wir damit maßgeblich zur Beitragsgerechtigkeit bei. Wir decken für Arbeitnehmer*innen Missstände in der Entlohnung auf und sorgen damit auch auf persönlicher Ebene der Bürger*innen für Gerechtigkeit. Die agilen Werte Selbstverpflichtung, Mut, Fokus, Offenheit und Respekt bilden die Basis unserer Arbeit. Die Mitarbeitenden sind das wertvollste Gut. Sie bilden die Basis der Entwicklung im Dezernat und gestalten diese maßgeblich mit.

Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH) im IT-Bereich
• Langjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung in der Softwareentwicklung als Requirements Engineer mit Verantwortung für Produktvision, Backlog und Priorisierung
• Fundierte Erfahrungen in der Qualitätssicherung, insbesondere End-to-End-Tests sowie in der strukturierten Analyse, Dokumentation und Nachverfolgung von Fehlern
• Fundierte Erfahrung in der Übernahme von Projektmanagementaufgaben (Abstimmung mit Stakeholdern, Planung und Nachverfolgung von Arbeitspaketen, Risiko- und Abhängigkeitsmanagement)
• Sehr gute Kenntnisse in der Prozessmodellierung insbesondere ADONIS und die Fähigkeit Geschäftsprozesse strukturiert zu analysieren, zu modellieren und kontinuierlich zu optimieren
• Fundierte aktuelle Kenntnisse über agile Frameworks (Scrum, Kanban, SAFe) und ein Verständnis dafür, wie man sie effektiv als Product Owner anwendet
• Tiefgreifende aktuelle Kenntnisse im Umgang mit Jira, Confluence und Conceptboard
• Erste Erfahrung in der Erstellung, Wartung und Pflege von komplexen Facharchitekturen insbesondere der Prüfdienste der DRV-Bund
• Langjährige Berufserfahrung im UI/UX Design, insbesondere mit Figma, und die Fähigkeit nutzerzentrierte Oberflächen zu konzipieren, zu prototypisieren und iterativ weiterzuentwickeln
• Fundierte Erfahrungen im Umgang mit Anforderungen an einen Shared Service, der die Entwicklungsteams unterstützt
• Starkes Ownership und Verantwortungsbewusstsein, hohe Eigenständigkeit
• Eine ausgeprägte Kundenorientierung und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab

Weitere Informationen

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerbenden, die sich in der engeren Auswahl befinden, Gespräche führen.

Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift in Verbindung mit einer raschen Auffassungsgabe für neue Themen.

Im Rahmen der Tätigkeit kann die Teilnahme an einer Sicherheitsüberprüfung (SÜ) gemäß § 9 Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) erforderlich sein; hierfür wird die entsprechende Bereitschaft sowie ein erfolgreicher Abschluss vorausgesetzt.

In dem ausgeschriebenen Bereich sind Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert. Als Arbeitgeberin, die die berufliche Förderung von Frauen aktiv unterstützt, ermutigen wir qualifizierte Frauen ausdrücklich, sich zu bewerben.