Stellendetails zu: Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin

Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin

Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Stadt Delmenhorst

Besondere Merkmale

  • Homeoffice möglich

Arbeitsort

Delmenhorst

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Facharzt/-ärztin - Kinder- und Jugendmedizin
  • Arzt/Ärztin

Stellenbeschreibung

Die kreisfreie Stadt Delmenhorst sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Gesundheit eine engagierte oder einen engagierten

Ärztin/Arzt oder Fachärztin/Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin

Entgeltgruppe 14 bzw. 15 TVöD je nach persönlicher Qualifikation, Teilzeit 19,5 Wochenstunden, unbefristet

Im Fachdienst Gesundheit der kreisfreien Stadt Delmenhorst erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe mit hoher fachlicher und gesellschaftlicher Bedeutung. In einem engagierten, kollegialen Team leisten Sie einen wertvollen Beitrag zur gesundheitlichen Entwicklung von Kindern und Jugendlichen und arbeiten dabei in einem wertschätzenden Umfeld mit verlässlichen Rahmenbedingungen im öffentlichen Dienst. Die Position bietet zudem sehr gute Möglichkeiten für Ärztinnen und Ärzte, die sich für die Weiterbildung zur Fachärztin/zum Facharzt für Öffentliches Gesundheitswesen interessieren.

Ihre Aufgaben:

  • Schuleingangsuntersuchungen
  • Präventionsangebote einschließlich Impfberatung und allgemeine Elternberatung
  • Beratung von Familien mit entwicklungsverzögerten und behinderten Kindern und Jugendlichen
  • Ärztliche Stellungnahmen und Begutachtungen
  • Netzwerkarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern

Das bieten wir Ihnen:

  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit verlässlicher Vergütung
  • Ein freundliches, engagiertes Team mit offener und kollegialer Zusammenarbeit
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, die auf individuelle Lebenssituationen Rücksicht nimmt
  • Möglichkeit der Telearbeit
  • Fort- und Weiterbildungsangebote
  • 6 Wochen Jahresurlaub
  • Betriebssportangebote
  • Leistungsorientierte Prämie nach Tarif
  • Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Jahressonderzahlung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Bezuschusstes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr und dem Deutschlandticket
  • Bezuschusstes Firmenfitnessangebot von Hanse-Fit und EGYM WELLPASS
  • Angebot des Fahrrad-/E-Bike-Leasings
  • finanzielle Vorteile durch Rabatte für Mitarbeitende über Corporate Benefits und Benefits.me
  • Zahlung einer individuellen Zulage für tariflich Beschäftigte nach tariflichen Regelungen über das reguläre Gehalt hinaus

Das bringen Sie mit:

  • Approbation als Ärztin oder Arzt spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung. In diesem Fall erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 14 TVöD
  • Wünschenswert ist eine abgeschlossene Facharztweiterbildung für Kinder- und Jugendmedizin, in diesem Fall erfolgt die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 15 TVöD
  • Ebenfalls willkommen ist Interesse an einer Weiterbildung zur Fachärztin / zum Facharzt für Öffentliches Gesundheitswesen
  • Klinische Erfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendmedizin und / oder Erfahrung im Umgang mit Kinder und Jugendlichen

Außerdem erforderlich ist der Nachweis des bestehenden Impfschutzes nach dem Masernschutzgesetz für Personen, die ab dem 01.01.1971 geboren sind.
Von Vorteil sind:

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) sowie sichere und adressatengerechte Kommunikation
  • Kommunikations-und Sozialkompetenz sowie ein freundliches, souveränes Auftreten im behördlichen und öffentlichen Kontext
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und Offenheit für digitale Fachverfahren und Verwaltungsprozesse
  • Hohes Verantwortungs- und Entscheidungsbewusstsein, auch bei komplexen oder zeitkritischen Fragestellungen des öffentlichen Gesundheitsdienstes
  • Selbstständige, strukturierte und belastbare Arbeitsweise mit Organisationsgeschick
  • Team-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie fachübergreifendes, vernetztes Denken
  • Engagement, Flexibilität und die Bereitschaft, Prozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Frauen für die Entgeltgruppe 14 sind besonders erwünscht, da ihr Anteil gemäß Niedersächsischem Gleichberechtigungsgesetz in diesem Bereich nicht erfüllt ist.

Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.

Werden Sie Teil eines Teams, das mit fachlicher Expertise, Engagement und Verantwortung die Gesundheitsförderung von Kindern und Jugendlichen nachhaltig mitgestaltet.
Interesse?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 31.12.2026.
Für Fragen steht Ihnen Frau Dr. Steitz-Matiszick unter (04221) 99-1127 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte beachten Sie, dass die Stadt Delmenhorst Online-Bewerbungen bevorzugt (keine E-Mails). Das macht den Bewerbungsprozess für Sie und uns effizienter und schneller. Nutzen Sie bei Bewerbungen über die Jobbörse unter Kontaktdaten den Link Internetadresse

Kontakt zum Arbeitgeber:
Direktlink zum Inserat:
https://recruitingapp-5135.de.umantis.com/Vacancies/2548/Description/1?DesignID=00
Gewünschte Bewerbungsart: online via
https://recruitingapp-5135.de.umantis.com/Vacancies/2548/Application/New/1?DesignID=00
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Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Stadt Delmenhorst

Stadt Delmenhorst

Informationen zur Bewerbung