Stellendetails zu: Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit 60%
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit 60%
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit 60%
Kopfbereich
Besondere Merkmale
Arbeitsort
Bad FüssingAnstellungsart
Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)Befristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Personalsachbearbeiter/in
- Fachkaufmann/-frau - Personal
- Bürokaufmann/-frau
Stellenbeschreibung
Arbeiten in der Klinik Niederbayern - mit Kompetenz, Herz und Rückhalt
Arbeiten im Gesundheitswesen erfordert Engagement, Verantwortungsbewusstsein – und bietet zugleich die Chance, Menschen auf ihrem Weg zurück in den Alltag wirkungsvoll zu begleiten. In der Klinik Niederbayern schaffen wir die Voraussetzungen dafür, dass Sie sich voll und ganz auf Ihre Patientinnen und Patienten konzentrieren können – mit klaren Strukturen, einem wertschätzenden Miteinander und der Sicherheit eines starken Klinikverbundes im Hintergrund.
Bei uns sind Sie Teil eines interdisziplinären Teams, das moderne Rehabilitationsmedizin gemeinsam gestaltet – auf Augenhöhe und mit innovativen Therapiekonzepten. Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung unterstützen wir durch individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote. Gleichzeitig legen wir Wert auf planbare Arbeitszeiten und familienfreundliche Rahmenbedingungen – für eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Und auch Ihr Arbeitsumfeld trägt zur Lebensqualität bei: Die Klinik liegt im Herzen von Bad Füssing – umgeben von Natur, in einer Region mit hoher Lebensqualität und hervorragender Infrastruktur. Ob Radfahren entlang des Inns, Spaziergänge im Kurpark oder kulturelle Angebote – Bad Füssing bietet mehr als man denkt.
Arbeiten, wo Gesundheit gelebt wird – willkommen in der Klinik Niederbayern.
Wir suchen eine Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) für unseren Standort in Bad Füssing
in Teilzeit (60%)
Eintrittsdatum: nach Vereinbarung zu besetzen
Einrichtung: Klinik Niederbayern
Standort: 94072 Bad Füssing
Ihre Aufgaben
• Durchführung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeitenden
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Unterlagen
• Pflege der Personalstammdaten und digitalen Personalakten
• Bearbeitung von Arbeitszeit-, Urlaubs- und Fehlzeitenangelegenheiten sowie Unterstützung bei der Entgeltabrechnung
• Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personaladministrativen Fragestellungen
• Bearbeitung von Bewerbungen sowie Kommunikation und Korrespondenz mit Bewerbenden einschließlich der Organisation und Koordination von Vorstellungsgesprächen
• Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
• Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Statistiken
• Sicherstellung der Einhaltung arbeits-, tarif- und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen
• Je nach Interesse und persönlicher Ausrichtung besteht die Möglichkeit, das Aufgabenfeld um klassische Assistenz- und Organisationstätigkeiten zu ergänzen. Dadurch kann die Position perspektivisch auf einen Beschäftigungsumfang von 100 % erweitert werden.
Ihr Profil
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Weiterbildung im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau (m/w/d) (IHK)) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, idealerweise im Gesundheitswesen oder Krankenhausumfeld
• Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
• Erfahrung im Umgang mit Personalmanagement- und Zeiterfassungssystemen
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten
• Diskretion, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Unser Angebot
• Spannendes herausforderndes Arbeitsgebiet in einem dynamischen Unternehmensumfeld
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeit
• Lösungsorientierte Teampower mit Platz für eigene Ideen
• Strukturierte Einarbeitung/Onboarding mit Willkommenstag für neue Mitarbeitende
• Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif – VPKA Baden-Württemberg mit (Sonderzahlung, Urlaubsgeld) sowie 30 Tagen Urlaub sowie Arbeitsbefreiung bei z.B. Heirat, Umzug, Jubiläum und weitere
• individuell abgestimmte interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir fördern Ihre Gesundheit mit präventiven Maßnahmen und weiteren Gesundheitsangeboten
• Möglichkeit zum Fahrradleasing über Company bike (E-Bike)
• EGYM-Wellpass: Nutzen Sie die Möglichkeit, mit der bezuschussten EGYM Wellpass Mitgliedschaft in über 13.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland sowie Österreich zu trainieren
• Vielfältige attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
Die Waldburg-Zeil Kliniken stehen für Chancengleichheit.
Das bedeutet die Gleichbehandlung und Wertschätzung aller Bewerbenden und Mitarbeitenden unabhängig ihrer ethnischen Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion oder sexuellen Orientierung sowie ihres Alters, Geschlechts oder Behindertenstatus.
KONTAKT
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich gerne direkt bei uns!
Herr Michael Fitz
Klinikdirektor
+49 (0) 8531 970-810
Klinik Niederbayern
Fachklinik für Orthopädie, Physikalische und Rehabilitative Medizin
Paracelsusstr. 1
94072 Bad Füssing
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Waldburg-Zeil Kliniken GmbH & Co. KG Bad Füssing
Waldburg-Zeil Kliniken GmbH & Co. KG Bad Füssing
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