Fachassistent_in (m/w/d) Eingangszone SGB II

Fachassistent/in (m/w/d) Eingangszone SGB II | StädteRegion Aachen | 2355

Komm zu uns... ...und wage Deinen Sprung in die Zukunft!

Bewirb Dich jetzt als Fachassistent_in (m/w/d) Eingangszone SGB II in Teilzeit (19,5 Std/Woche)
im Jobcenter der StädteRegion Aachen und starte zum 01.09.2026.
Du willst bedeutungsvolle Aufgaben leisten und die Zukunft der StädteRegion Aachen gemeinsam mit über 2.600 Mitarbeitenden gestalten?
https://karriere.staedteregion-aachen.de/de/jobposting/3e756dd0e540e1c831d3d5d9978e2b18369822780/apply

Bewerbungsschluss: 26.07.2026

Deine Aufgaben
• Klärung allgemeiner vermittlungs- und leistungsrechtlicher Anliegen sowie deren Bearbeitung
• Aufnahme von Antragstellungen auf Grundsicherungsgeld im telefonischen und persönlichen Kontakt unter Verwendung der Fachanwendungen
• Bearbeitung von digitalen Antragstellungen sowie die Beratung zur Nutzung von jobcenter.digital
• Annahme von Meldungen und Ausgabe von Unterlagen in Fällen von Arbeitslosigkeit, Arbeitssuche, Ratsuche
• Assistenztätigkeiten im Bereich Vermittlung

Unsere Anforderungen
• abgeschlossener Vorbereitungsdienst der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt bzw. abgeschlossene Ausbildung zur_zum Verwaltungsfachangestellten oder abgeschlossener Verwaltungslehrgang I oder
• abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau_Kaufmann für Büromanagement im kommunalen öffentlichen Dienst in Nordrhein-Westfalen, zur_zum Fachangestellten für Arbeitsförderung oder zur_zum Sozialversicherungsfachangestellten
• alternativ können Bewerber_innen zugelassen werden, die über eine anerkannte, dreijährige Ausbildung als Industriekauffrau/-mann, Bankkauffrau/-mann, oder Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen verfügen, mit der Bereitschaft zur Teilnahme am Verwaltungslehrgang I
• Rechtskenntnisse des SGB II und angrenzender Rechtsgebiete oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
• interkulturelle und soziale Kompetenz, insbesondere Kooperationsfähigkeit und Teamfähigkeit, Bürger_innenorientierung, Kommunikationsfähigkeit und Belastbarkeit
• sicherer Umgang mit der Standardsoftware, insbesondere MS-Word und MS-Excel

Infos zur Stelle
Mit rund 760 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern nimmt das Jobcenter die Aufgaben der Grundsicherung für Arbeitsuchende wahr. Verteilt auf 7 Standorte in der StädteRegion Aachen, ist das Jobcenter sozialräumlich orientiert und nah bei den Menschen, um die rund 30.000 Bedarfsgemeinschaften zu betreuen.
Um die vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben zu erfüllen, benötigt das Jobcenter qualifizierte und engagierte Mitarbeiter_innen, deren Einstellung über die beiden Träger der Bundesagentur für Arbeit und der StädteRegion Aachen erfolgt, weil es formal kein eigenständiger Arbeitgeber ist.
Die Eingruppierung erfolgt in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen.
Rückfragen bitte unter Angabe der folgenden Kennung: JC - 98

Du hast Fragen?

Wir sind daran interessiert,
Dich kennenzulernen!
Also melde Dich gerne bei uns!
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Warum wir genau richtig sind?

Du willst Benefits?

Hier bekommst Du sie!

Familienfreundlich arbeiten
• Führen in Teilzeit
• Betriebs-Kita
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Flexibel bleiben
• Arbeitszeiten individuell anpassen
• Interne Wechselmöglichkeiten

Gemeinschaft spüren
• Betriebsausflüge, Karneval, Sommerfest und mehr
• Betriebssport-Angebote

Gesundheit erhalten
• Vorsorgemaßnahmen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebssportgemeinschaft

Individuell wachsen
• Seminarangebote
• Weiterbildungsprogramm
• Personalentwicklung
• Fortbildungsangebote innerhalb der Arbeitszeit

Interdisziplinär zusammenarbeiten
• Fachleute und Verwaltungsexperten stärken sich wechselseitig
• Teams werden durch Coaching stark gemacht

Krisensicher sein
• Arbeitsplatzsicherheit
• Sichere und angemessene Bezahlung

Modern mobil sein
• Job-Ticket
• E-Bike Leasing
• E-Mobility

Moderne Arbeitsformen leben
• Home-Office vielfach möglich
• Moderne Technik an den Arbeitsplätzen
• Sabbatical
• Gleitzeit-Modelle

Werteorientiertes Miteinander erleben
• Auf sieben zentralen Werten fußendes Miteinander
• Gelebte Gleichberechtigung, Diversität und Inklusion
• Equal Pay
• Flache Hierarchien
• Teilhabe an Entscheidungen über Mitarbeitervertretung

Sinnstiftende Aufgaben wahrnehmen
• Gemeinwohl statt Gewinn im Fokus
• Mensch im Mittelpunkt des Tuns
• Verantwortung für die elementaren Dinge unserer Gesellschaft
• Arbeit in den Zukunftsthemen von Bildung bis Migration

Weil Du es
uns wert bist!
Die StädteRegion Aachen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden.
Sie strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt der Region auch bei den Beschäftigten widerspiegelt
und begrüßt deshalb Bewerbungen von Personen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter,
Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Im Interesse der Frauenförderung werden Frauen
ausdrücklich zur Bewerbung ermutigt. Menschen mit Behinderung werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben.

Über uns

Fakten
Die StädteRegion Aachen ist ein innovativer Gemeindeverband im Dreiländereck Belgien, Niederlande und Deutschland. Zehn Städte und Gemeinden haben ihre regional bedeutsamen Aufgaben in dieser leistungsorientierten und mitarbeiterfreundlichen Verwaltung gebündelt. Wir kümmern uns um das Wohl von insgesamt etwa 563.000 Menschen.
Keine leichte Aufgabe, aber wir haben eine klare Mission: Unsere Region lebenswerter, sozial gerechter und zukunftssicherer zu machen.
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Du hast Fragen?

Wir sind daran interessiert, Dich kennenzulernen!
Also melde Dich gerne
bei
uns!

Zum Aufgabengebiet

Sandra Molik
Teamleitung
Tel.: 02473/ 92754 - 141
sandra.molik@jobcenter-ge.de

Zum Recruitingprozess

Dominik Philippen

Personalsachbearbeitung
Tel.: +49 241/ 5198 - 1055
dominik.philippen@staedteregion-aachen.de

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