Stellendetails zu: Projektmanager (m/w/d) für Bürgerbeteiligung und Koordination im Zukunftsraum Coburg

Projektmanager (m/w/d) für Bürgerbeteiligung und Koordination im Zukunftsraum Coburg

Projektmanager (m/w/d) für Bürgerbeteiligung und Koordination im Zukunftsraum Coburg

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Stadt Coburg Personal- und Organisationsamt

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Coburg

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • City-/Flächen-Manager/in
  • Projektmanager

Stellenbeschreibung

Projektmanager (m/w/d) für Bürgerbeteiligung und Koordination im Zukunftsraum Coburg

Coburg ist eine historische Stadt in Oberfranken. Bekannt für ihre beeindruckende Veste Coburg und die historische Altstadt mit einem der schönsten Marktplätze Deutschlands.

Coburg ist geprägt von einer hohen Wohnqualität, einem großen Kultur- & Freizeitangebot, einer Vielzahl an Bildungs- & Betreuungseinrichtungen und hoher Sicherheit sowie einer herauszustellenden Verkehrs- und Digitalinfrastruktur.

Die Stadtverwaltung Coburg erfüllt eine Vielzahl von sinnhaften und gemeinwohlorientierten Aufgaben für ihre Bürgerinnen und Bürger in einer modernen Stadtverwaltung für die Living Culture (Umgang miteinander, Kommunikation, Work-Life-Balance, Fehlerkultur) kein Fremdwort ist. Jeden Tag setzen sich circa 820 Mitarbeitende dafür ein.

Werden Sie ein Teil davon!

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit als

Projektmanager (m/w/d)

für Bürgerbeteiligung und Koordination im Zukunftsraum Coburg

Stellenwert: EG 10 TVöD

Arbeitszeit: 25 Std./Woche

Beschäftigung: unbefristet

IHRE AUFGABEN:

  • Bürgerbeteiligung: Konzeption, Organisation und Durchführung analoger und digitaler Beteiligungsformate in Zusammenarbeit mit der Stadtverwaltung.
  • Aktivierung & Zusammenhalt: Entwicklung und Umsetzung von Projekten, Begleitung von Initiativen und Netzwerken sowie Förderung des gesellschaftlichen Miteinanders.
  • Netzwerkarbeit: Aufbau und Pflege lokaler Netzwerke sowie Koordination der Zusammenarbeit mit Verwaltung und externen Partnern.
  • Öffentlichkeitsarbeit: Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen sowie Erstellung von Inhalten für Online-, Social-Media- und weitere Kommunikationskanäle.
  • Projektmanagement: Steuerung, Dokumentation und Controlling der Projekte einschließlich Fördermittelmanagement und Berichtswesen.
  • Verstetigung: Überführung des Zukunftsraums in den Regelbetrieb sowie Weiterentwicklung und Betreuung lokaler Netzwerke und Zukunftsräume.

Änderungen im Tätigkeitsfeld bleiben vorbehalten.

SIE BRINGEN MIT:

  • Hochschulabschluss (Bachelor oder Fachhochschulabschluss mit Mindestzugangsvoraussetzung des Zeugnisses der Hochschulreife und einer Regelstudienzeit von mindestens sechs Semestern) in einem einschlägigen Bereich (z.B. Regionalmanagement, Geographie, Wirtschaftswissenschaften, Umwelt- und Nachhaltigkeitswissenschaften/Klimaschutz, Kommunikation/Journalistik),
  • fundierte Kenntnisse in Planung, Steuerung, Umsetzung, Controlling sowie Optimierung von Projekten,
  • Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit, insbesondere mit Sozialen Medien und in der Bedienung von Online-Plattformen.

ZUSÄTZLICH FREUEN WIR UNS ÜBER:

  • Erfahrung im Projektmanagement im Rahmen von Förderprojekten,
  • Ihre Fähigkeit Betroffene zu Beteiligten zu machen und Sie fühlen sich dem Gedanken von Transparenz und Bürgerbeteiligung verpflichtet,
  • dass Ihnen Zukunftsfragen wie gesellschaftlicher Zusammenhalt und Nachhaltigkeit eine Herzensangelegenheit sind.

UNSER ANGEBOT:

  • faire Bezahlung auf der Grundlage des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).
  • jährliche Sonderzahlung.
  • ein von respektvollem Umgang, einer funktionierenden Zusammenarbeit und einer offe-nen Kommunikationskultur geprägtes Betriebsklima mit regelmäßigen Veranstaltungen, Teamevents und verschiedenste individualisierte Gesundheitsangebote,
  • betriebliche Altersvorsorge,
  • ein attraktives Angebot zum Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte und verschiedenste Mit-arbeiterrabatte,
  • individuelle Arbeitszeiten und Arbeitsformen (z.B. Homeoffice), sofern möglich,
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit persönlichen Entwicklungschancen,
  • eine fachlich herausfordernde, vielseitige und sinnhafte Tätigkeit,
  • einen sicheren und ortsfesten Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands,
  • eine durch die Umsetzung des audit berufundfamilie sichergestellte Vereinbarkeit von Fa-milie und Beruf,
  • Bezuschussung zu einem VGN-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr,
  • wöchentlich ein kostenloser Eintritt ins Aquaria Coburg,

Interessierte Bewerber (m/w/d) bitten wir, sich bis 07.08.2026 ausschließlich über unser Bewer-berportal zu bewerben.

Für fachliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an: Frau Eva Kollmann (persönliche Mitarbeiterin des Oberbürgermeisters): Eva.Kollmann@coburg.de,

oder Frau Karin Engelhardt (Innovation, Projektentwicklung und Partizipation und Projektleitung Zukunftsraum) Karin.Engelhardt@coburg.de.

Bei personalrechtlichen Anliegen unterstützt Sie gerne: Herr Dominic Juck (Abteilungsleiter Per-sonalabteilung): Dominic.Juck@coburg.de

Für Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte per E-Mail an: Ihr.Job@coburg.de

Wir unterstützen flexible Arbeitszeitmodelle: Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, soweit dienst-liche Belange nicht entgegenstehen, und kann auch im Rahmen von Jobsharing besetzt werden.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Stadt Coburg Personal- und Organisationsamt

Stadt Coburg Personal- und Organisationsamt

Informationen zur Bewerbung