Techniker (w/m/d) für den Garten- und Landschaftsbau

Wir suchen einen

Techniker (w/m/d) für den Garten- und Landschaftsbau

Vergütung

Entgeltgruppe 9b TVöD/VKA
(Jahresbrutto: 48.570,94 € - 68.276,80 € )

Einsatzbereich

Eigenbetrieb Grünflächen- und Bestattungswesen

Beschäftigungsumfang

Vollzeit oder Teilzeit

Befristung

unbefristet

Einstellung zum

nächstmöglichen Zeitpunkt

Bewerbungsfrist

10.08.2026

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker (w/m/d) in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau, Tiefbau oder vergleichbar
• Alternativ: Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Meister (w/m/d) in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder Tiefbau mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung

Deine Aufgaben

• Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Baumaßnahmen
• Mitwirkung an Planung, Neubau und Sanierung von öffentlichen Grünanlagen, Spiel- und Bolzplätzen sowie Sportanlagen
• Erstellung von Baubeschreibungen und Leistungsverzeichnissen
• Durchführung von Vergabeverfahren
• Erstellung von Dokumentationen

Das bringst Du mit

• Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (Ein Nachweis der Fahrerlaubnis ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen.)
• Erfahrung in der Bauabwicklung im Garten- und Landschaftsbau
• Erfahrung im Vergaberecht wünschenswert
• Kenntnisse in MS-Office Anwendungen
• Organisationsgeschick und Sozialkompetenz
• Wirtschaftliche Denkweise/Kostenbewusstsein
• Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Wir bieten Dir

• 30 Tage Jahresurlaub (5-Tage Woche)
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
• Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
• Coachings, Workshops und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
• Aktive Gesundheitsförderung durch unser modernes Gesundheitsmanagement
• Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
• Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
• Fahrradleasing
• Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf

Bei Fragen zu den Inhalten der Stelle steht Herr Stracke , Tel.: 0261 129 4230 sehr gerne zur Verfügung.

Sofern Fragen zu dem Stellenbesetzungsverfahren bestehen, steht Herr Schneiders, Tel.: 0261 129 1815 sehr gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie Bewerbungen im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht.