Dispatcher (m/w/d)

Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer.

An der Universität Rostock ist vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen in der Zentralen Universitätsverwaltung, Dezernat Technik, Bau, Liegenschaften die folgende Stelle zu besetzen:

Dispatcher/in (m/w/d)

DAS SIND IHRE AUFGABEN:

• Betreiben und Überwachen technischer Anlagen im Bereich der Gebäudetechnik
• Organisieren der Schlüssel- und Kartenausgabe für Mitarbeiter/innen und Fremdfirmen
• Annehmen und Erfassen von Havarien und Störungen sowie Einleiten von Gegenmaßnahmen zur Schadensbegrenzung
• Durchführen von qualifizierten Reparaturarbeiten an technischen Anlagen zur Wiederherrstellung des Betriebszustandes unter Einhaltung der verbindlichen Normen
• Überwachen der Aufzugsanlagen und eigenverantwortliche Durchführung von Personenbefreiungen
• Überwachen der zentralen Gefahrenmeldeanlage und des Gebäudeverschlusses
• Aufgabenwahrnehmung in der Krisenmanagementstruktur

DAMIT PASSEN SIE ZU UNS:

• abgeschlossene Berufsausbildung in einem Handwerksberuf mit Schwerpunkt in der Gebäudetechnik oder ähnlichem Bereich mit möglichst gutem Ergebnis
• Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschicht im 3 Schichtsystem (Früh-, Spät- und Nachtschicht) auch an Sonn- und Feiertagen
• anwendungsbereite Kenntnisse auf dem Gebiet der Gebäudeautomation
• ausgeprägte technische und handwerkliche Fähigkeiten sowie anwendungsbereite PC-Kenntnisse
• sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Fähigkeit zum gewerkübergreifenden Denken und Handeln
• Mindestmaß an körperlicher Eignung für Arbeiten in Höhen auf Leitern, Podesten, Rüstungen und Dächern, sowie in Hinblick auf Heben und Tragen vergleichsweise schwerer Lasten
• hohe Belastbarkeit, Konzentration und Umsichtigkeit auch in Stresssituationen, z.B. Havarien
• nutzer- und zielorientiertes, selbstständiges und verantwortungsbewusste Arbeitsverhalten
• Führerschein Klasse B

**Startdatum: **zum nächstmöglichen Zeitpunkt

**Arbeitszeit: **Vollzeit

**Entgelt: **Entgeltgruppe 7 TV-L

**Standort: **Rostock

**Ausschreibungsnummer: **N 66/2026

Befristung: Krankheitsvertretung, eine unbefristete Beschäftigung wird angestrebt

**Bewerbungsfrist: **30.08.2026

FÜR WEITERE AUSKÜNFTE STEHEN WIR IHNEN ZUR VERFÜGUNG:

Personalservice:
Dennis Asse
Tel.-Nr.: 0381/498-1325
E-Mail: dennis.asse@uni-rostock.de

Fachbereich:
Peter Wickboldt
Tel.-Nr.: 0381/498-1397
E-Mail: peter.wickboldt@uni-rostock.de

WIR ALS ARBEITGEBER:

Chancengleichheit ist uns wichtig. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bestärken deshalb einschlägig qualifizierte Frauen sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.

Werden Sie Teil des Teams

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

WIR BIETEN IHNEN:

• Flexible Arbeitszeit
• 30 Tage Jahresurlaub
• Jahressonderzahlung/Betriebliche Altersvorsorge
• Familienbüro
• Gesundheitsmanagement & Hochschulsport
• Welcome Center
• Weiterbildungsmöglichkeiten (IT, Sprachen, berufliche Weiterbildung)
• Mobiles Arbeiten
• Karriereberatung für Nachwuchswissenschaftler/innen
• Fahrradleasing
• 24.12. & 31.12. arbeitsfrei
• Mensa - Mitarbeitendentarif
• Willkommenstag

WEITERE HINWEISE:

Die tarifliche Erfahrungsstufe legen wir unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung individuell fest.

Sofern Sie diese Stelle in Teilzeit ausüben möchten, ist dies unter Berücksichtigung der dienstlichen Anforderungen grundsätzlich möglich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis mit Angabe der Abschlussnote) bis spätestens 30.08.2026. Wir können nur Bewerbungen berücksichtigen, die über unsere Homepage eingehen. Dazu senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen über den Button „Online-Bewerbung“ am Ende eines Stellenangebots zu. E-Mail-Bewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.

Bewerbungsunterlagen, die unvollständig sind, können im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens unberücksichtigt bleiben.

Bewerbungs- und Fahrkosten können wir leider nicht übernehmen.