Bestattungsfacharbeiterin / Bestattungsfacharbeiter (m/w/d)

Über uns

Als kommunaler Arbeitgeber und modernes Wirtschaftsunternehmen mit derzeit über 2.300 Beschäftigten reicht unser Aufgabenspektrum von der Abfallentsorgung über die Grünflächenpflege und das Immobilienmanagement bis hin zum Brücken- und Kanalbau. Für dieses stetig wachsende Aufgabenportfolio suchen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen wir abwechslungsreiche Aufgaben mit vielfältigen individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten.

Unsere Arbeit bewegt viel!

Für den Geschäftsbereich Grün & Stadtbild, Friedhofspflege West, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.

Sie arbeiten bei uns in einer 5-Tage-Woche mit Bereitschaft zur Samstagsarbeit.

Ihre Aufgaben

• Vor- und Nachbereitung, Begleitung und Durchführung von Bestattungen
• Mitwirkung bei Trauerfeiern
• Auskünfte an Hinterbliebene und Gewerbetreibende erteilen, einfache Verwaltungstätigkeiten, Verkauf von Wahlgrabstätten
• Aufsicht auf den Friedhöfen
• Prüfung von Grabmalen und Grabstätten hinsichtlich Standfestigkeit, Pflegezuständen und Genehmigung der Errichtung
• Einpflegen der Prüfergebnisse in die EDV, Verfassen von Anschreiben
• Hilfsgärtnerische Tätigkeiten in der Friedhofspflege und im Winterdienst
• Durchführung von Beisetzungen inklusive der Grabschachtung
• Führen von Fahrzeugen im Aufgabenbereich

Ihr Profil

• Erfahrungen in der Durchführung von Bestattungen und Trauerfeiern sowie der Friedhofspflege
• MS-Office-Kenntnisse (Word/Excel) sind wünschenswert
• Kenntnisse hilfsgärtnerischer Tätigkeiten
• Kundenorientiertes Verhalten sowie ein gepflegtes Erscheinungsbild
• Psychische/seelische Belastbarkeit (Arbeitsumfeld: Tod und Trauer)
• Besitz der Führerscheinklasse B

Gehalt

Die Vergütung erfolgt nach EG 4 TVöD. Nach erfolgreich absolvierter Werkprüfung (bei der WBD-AöR) erfolgt die Vergütung nach EG 5 TVöD.

Ihre Benefits

Mehr erfahren

Kontakt

Bei fachlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich gerne an Frau Jost (Arbeitsgruppenleitung) telefonisch unter (02065) 83 508. Für alle weiteren Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser Recruitingteam unter (0203) 283-6610 zur Verfügung.

Bewerbungen von Frauen sowie schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der Gesetze, Vorschriften und Rechtsprechung bevorzugt berücksichtigt.

Die Besetzung der Stelle sollte in Vollzeit (39 Stunden/Woche) erfolgen. Bei entspre­chenden Bewerbungen prüfen wir, ob Teilzeitwünschen entsprochen werden kann.

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