Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in - Moor-Biodiversität und Ökosystemleistungen

Am Institut für Botanik und Landschaftsökologie, AG Moor-Biodiversität und Ökosystemleistungen der Mathematisch-Naturwissenschaftlichen Fakultät der Universität Greifswald ist vorbehaltlich der Mittelbewilligung ab 01.10.2026, befristet bis 30.06.2031, eine Stelle als vollbeschäftigte*r
wissenschaftlicher Mitarbeiterin
im Bereich Bioindikation/Ökosystemleistungen zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L Wissenschaft. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.
Für das Modellvorhaben Moorforschung, das beim Bundesministerium für Umwelt, Klimaschutz, Naturschutz und nukleare Sicherheit beantragt wurde, suchen wir hochmotivierte Kandidat*innen. Das neue Moorforschungscluster vereint die Expertise der Universität Greifswald und des Greifswald Moor Centrum e.V.
Um die ambitionierten Ziele von Bundesklimaschutzgesetz, Moorschutzstrategie und Wiederherstellungs-Verordnung zu erreichen, spielen Moore eine herausragende Rolle. Deshalb ist der Forschungsbedarf insbesondere zu wiedervernässten Mooren sehr groß. Sowohl vertiefte Grundlagenforschung als auch breit angelegte, angewandte Forschung werden dringend benötigt. Gleiches gilt für die dazugehörige öffentlich nutzbare Forschungsinfrastruktur. Die Projektergebnisse werden sowohl im nationalen als auch im internationalen Kontext modellhaft und übertragbar sein. Schwerpunkte der Forschung sind Biodiversität und Ökosystemleistungen, Wasserhaushalt und Wasserqualität sowie Nachhaltige Nutzung/ Paludikultur.
Arbeitsaufgaben:
• Meta-Analysen von Fachliteratur und wissenschaftlichen Daten zur Bioindikation von Ökosystemleistungen in Mooren, Ableitung von Proxydaten
• Testung, Validierung und methodische Weiterentwicklung der bisher in Norddeutschland erprobten vegetationsbasierten Ansätze zur Bewertung von wesentlichen Ökosystemleistungen von Mooren (z.B. Nährstoffrückhalt, Grundwasserspeicherung, Hochwasserschutz, Kühlung)
• Analyse von Verbindungen zur Bewertung von Biodiversität in Mooren
• Eigenständige Erarbeitung von wissenschaftlichen Publikationen
• Kontaktaufnahme und fachlicher Informationsaustausch mit ähnlichen Forschungsprojekten weltweit, Analyse von Synergien gemeinsamer Forschung
Einstellungsvoraussetzungen:
• Zum Einstellungszeitpunkt abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder äquivalent) in einem verwandten Fachgebiet
• Erfahrung in der Datenerhebung im Freiland und in Auswertung/Publikation von Messdaten
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache
Weitere Kenntnisse und Fähigkeiten, die bei der Auswahlentscheidung maßgeblich berücksichtigt werden, sind:
• Abgeschlossene Promotion in einem verwandten Thema
• Erfahrung in Vegetationskunde
• Erfahrung in Erarbeitung von Drittmittelanträgen
• Selbstständiges Arbeiten mit Hands-on-Mentalität, Teamgeist, Hilfsbereitschaft und Zuverlässigkeit
Diese Ausschreibung richtet sich an alle Personen unabhängig von ihrem Geschlecht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Beteiligung des Personalrats erfolgt bei Einstellung und Eingruppierung des wissenschaftlichen/künstlerischen Personals gemäß § 83 Absatz 8 Satz 3 in Verbindung mit Absatz 1 Nummer 1 PersVG M‑V nur auf Antrag.
Kosten, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstehen, können vom Land Mecklenburg-Vorpommern leider nicht übernommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass die Einreichung der Bewerbung eine datenschutzrechtliche Einwilligung in die Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten durch uns darstellt. Näheres zur Rechtsgrundlage und Datenverwendung finden Sie hier.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind vorzugsweise per E-Mail (eine pdf-Datei) unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer 26/Wi14 bis zum 30.08.2026 zu richten an:
Universität Greifswald
Institut für Botanik und Landschaftsökologie
Frau PD Dr. Franziska Tanneberger
Soldmannstr. 15
17489 Greifswald
tanne@uni-greifswald.de

Universität Greifswald
Domstraße 11
17489
Greifswald