Stellenangebot: Kraftfahrer*in in der Grünpflege bei Wirtschaftsbetriebe Duisburg - AöR

Kraftfahrerin / Kraftfahrer (m/w/d) in der Grünpflege

Über uns

Als kommunaler Arbeitgeber und modernes Wirtschaftsunternehmen mit derzeit über 2.300 Beschäftigten reicht unser Aufgabenspektrum vom Brücken- und Kanalbau über das Immobilienmanagement bis hin zur Abfallentsorgung und Grünflächenpflege. Für dieses stetig wachsende Aufgabenportfolio suchen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen wir abwechslungsreiche Aufgaben mit vielfältigen individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten.

High Five statt Ellenbogen!

Für unser Team Grünpflege Nord, Betriebshof Hamborn Jubiläumshain suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.

Sie arbeiten bei uns in einer 14-tägigen Wechselschicht von Montag bis Freitag bzw. Dienstag bis Samstag ab 07:00 Uhr.

Ihre Aufgaben

• Einsatz von Schleppern und Geräteträgern
• Allgemeine Fahrtätigkeiten, wie z. B. die Beförderung von Personen, Material und Maschinen
• Hilfsgärtnerische Tätigkeiten (Rasenpflege, Gehölzarbeiten, Wechselbepflanzung etc.)
• Entsorgung von Gras- und Gehölzschnitt, Stammholz sowie Laub, Abfall, Bauschutt etc.
• Ausführung der Arbeiten unter Einsatz von Ladekran LKW, LKW, Radladern, Anhängern, Hubsteigern, Minibaggern, Gießfahrzeuge
• Führen von Fahrzeugberichten und Rapporten, auch in digitaler Form
• Einsatz im Rahmen des Winterdienstes

Ihr Profil

• Besitz der Führerscheinklasse CE
• Erfahrung im Umgang mit Maschinen und dem Führen von Fahrzeugen mit flexiblem Einsatz
• Handwerkliches und technisches Geschick
• Kenntnisse gärtnerischer Techniken und Verfahren oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
• Ortskenntnisse sind wünschenswert
• Belastbarkeit, Flexibilität und ausgeprägte Teamfähigkeit setzen wir voraus
• Bereitschaft zur Leistung von Winterdienst

Gehalt

Das Gehalt entspricht Entgeltgruppe 5 bzw. mit der Qualifikation Berufskraftfahrerin/Berufskraftfahrer Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA.

Ihre Benefits

Mehr erfahren

Kontakt

Bei fachlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich gerne an Herrn Ebbert (Arbeitsgruppenleitung) telefonisch unter (0203) 46706650. Für alle weiteren Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser Recruitingteam unter (0203) 283-2072 zur Verfügung.

Bewerbungen von Frauen sowie schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der Gesetze, Vorschriften und Rechtsprechung bevorzugt berücksichtigt.

Die Besetzung der Stelle sollte in Vollzeit (39 Stunden/Woche) erfolgen. Bei entsprechend vorliegenden Bewerbungen prüfen wir, ob Teilzeitwünschen entsprochen werden kann.

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