Stellenangebot: Tischlerhelfer (m/w/d) bei Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Arbeiten bei Tempton – wir finden den Job, der zu Ihnen passt

Mit rund 13.000 Beschäftigten ist Tempton einer der großen Personaldienstleister in Deutschland. Aus mehr als 250 Niederlassungen an rund 200 Standorten und über 11.500 Kunden bieten wir Ihnen sichere Arbeitsplätze und vielfältige berufliche Möglichkeiten in zahlreichen Branchen und Tätigkeitsfeldern. Ob Produktion, Lager und Logistik, Handwerk, kaufmännischer Bereich, Call Center, Gesundheit, Pflege und Soziales, Technik oder Engineering.
Bei Tempton finden Sie Jobs für alle Qualifikationen und Berufserfahrungen.

Unser Ziel ist es, für Sie eine Tätigkeit zu finden, die zu Ihren Fähigkeiten, Erfahrungen und persönlichen Vorstellungen passt. Als Familienunternehmen legen wir besonderen Wert auf persönliche Betreuung, Verlässlichkeit und ein gutes Miteinander.
Unsere Teams vor Ort beraten Sie individuell, begleiten Sie im Bewerbungsprozess und sind auch während Ihres Einsatzes für Sie da. Ob Arbeitnehmerüberlassung oder direkte Personalvermittlung: Gemeinsam finden wir den beruflichen Weg, der zu Ihnen passt.

In Bad Liebenwerda haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als Tischlerhelfer (m/w/d)

Das bieten wir Ihnen:

• eine Festanstellung in Vollzeit als Tischlerhelfer (m/w/d) in Bad Liebenwerda in der Tarifstufe E2a
• Genießen Sie eine attraktive Vergütung auf Stundenbasis und profitieren Sie von einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld in Tagschicht
  max. 2 Schichten

Ihre täglichen Aufgaben:

• Unterstützung der Tischler bei der Vorbereitung und Durchführung von Arbeiten
• Mithilfe beim Zuschnitt von Holz
• Montage von Bauteilen und Einbau
• Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz

Das bringen Sie mit:

• handwerkliches Geschick
• erste Produktionserfahrungen aber kein MUSS
• Motivation und Leistungsbereitschaft
• FS Kl. B zum Erreichen des Arbeitsortes von Vorteil

Erkennen Sie sich wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, aktuelle Arbeitszeugnisse, Angaben zu Gehaltsvorstellungen und frühesten Eintrittstermin), per E-Mail, schriftlich oder schauen Sie doch einfach mal bei uns im Büro zu einem persönlichen Gespräch vorbei.

Erste Informationswünsche und Fragen beantworten wir Ihnen gerne telefonisch.

Wir freuen uns bald von Ihnen zu hören!