Stellenangebot: UMWELTTECHNOLOGEN/-IN (M/W/D) FÜR ABWASSERBEWIRTSCHAFTUNG bei Stadtwerke Espelkamp AöR

Umweltschutz, Wasserqualität, intelligente Technik – du verbesserst unsere Welt als Umwelttechnologe/-in (m/w/d) für Abwasserbewirtschaftung. Die Reinigung erfolgt in vielen Schritten. Und dafür braucht es engagierte Profis.

Wir bilden dich aus

zum/zur UMWELTTECHNOLOGEN/-IN (M/W/D) FÜR ABWASSERBEWIRTSCHAFTUNG

AUSBILDUNGSBEGINN: 01.08.2027

AUSBILDUNGSDAUER: 3 JAHRE

WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST

• Fachoberschulreife
• Interesse an technischen und mechanischen Zusammenhängen
• Spaß an Themen aus den Bereichen Mathematik, Biologie, Chemie und Umwelt
• Teamfähigkeit, Genauigkeit und Sorgfältigkeit beim Arbeiten

DAS LERNST DU BEI UNS

• Betreiben und Überwachen des gesamten Abwasserkreislaufs: Du lernst, wie man die Abwasserreinigungsanlage steuert
• Wartung, Kontrolle, Reinigung und eventuelle Reparaturarbeiten von Maschinen, Pumpen und Einrichtungen
• Aktiver Umweltschutz: Du leistest einen wichtigen Beitrag zur Erhaltung der Ressource Wasser
• Der Berufsschulunterricht erfolgt in Blockform am Hans-Schwier-Berufskolleg in Gelsenkirchen; Fahrt- und Übernachtungskosten werden von den Stadtwerken übernommen

DAS KANNST DU BEI UNS ERWARTEN

• Eine qualifizierte Ausbildung in Theorie und Praxis
• Attraktive Vergütung – du startest mit 1.368,26 € im 1. Ausbildungsjahr (jährlich steigend, gem. TVAöD)
• 400 € Prämie bei erfolgreichem Ausbildungsabschluss
• Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)
• vermögenswirksame Leistungen
• Lernmittelzuschuss
• Übernahme nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss
• Bereitstellung eines Notebooks für die Ausbildung
• 31 Urlaubstage
• epassi-Mitgliedschaft (ehemals Hansefit)
• kostenfreies Schwimmen im Freizeitbad
• Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern

HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?

Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen inkl. der letzten beiden Schulzeugnisse** bis zum 30.10.2026 per E-Mail als PDF- Datei an personal@stadtwerke.espelkamp.de**

Bei minderjährigen Bewerbern bitte eine Einverständniserklärung der gesetzlichen Vertreter anhängen.

Die Stelle ist für alle Geschlechter gleichermaßen geeignet. Nach dem Landesgleichstellungsgesetz werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Bewerbers liegende Gründe überwiegen.

Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen ist erwünscht.

Du hast noch Fragen oder benötigst weitere Informationen? Dann melde dich bei uns.

Ansprechpartnerinnen:

Kerstin Vieland/Tanja Petkau

Fon: 05772 562 358 oder -427

E-Mail: personal@stadtwerke.espelkamp.de

Informationen zu § 13 DSGVO im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie hier:

stadtwerke-espelkamp.de/datenschutz