Stellenangebot: Sachbearbeiter Controlling (m/w/d) bei Landratsamt Altenburger Land

Im Landratsamt Altenburger Land, Fachbereich Zentrale Steuerung, Fachdienst Finanzen, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle 

Sachbearbeiter Controlling (m/w/d)

befristet bis zum 30. September 2028 zu besetzen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die der Entgeltgruppe 9c TVöD zugeordnet ist. 

Die wesentlichsten Aufgaben sind:

• Beteiligungsmanagement, insbesondere Beteiligungsverwaltung und –controlling der Beteiligungsunternehmen des Landkreises Altenburger Land
• Erarbeitung von Kreistagsvorlagen, Prüfung der Umsetzung von Kreistags-beschlüssen
• Vor –und Nachbereitung von Sitzungen der Organe der Beteiligungen sowie Teilnahme an den Sitzungen 
• Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie gesellschaftsrechtlicher, vertraglicher bzw. satzungsgemäßer Pflichten durch die Beteiligungen
• Pflege des Beteiligungsberichtswesens
• Begleitung der umsatzsteuerrechtlichen Angelegenheiten im Hinblick auf die Umsatzsteuerpflicht des Landkreises nach § 2b Umsatzsteuergesetz, z. B. Erstellung einer Steuererklärung und Anpassung des Satzungsrechts
• Klärung von Rechtsfragen zu umsatzsteuerrechtlichen Einzelfällen

Berufliche Qualifikation:

• abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Bachelor/ Diplom/ Master) in den Studienrichtungen Betriebswirtschaftslehre (mit Schwerpunkt Steuerrecht), Management in öffentlichen Unternehmen und Einrichtungen, Finanzwirtschaft, Steuerrecht oder eine vergleichbare Fachrichtung
• alternativ eine abgeschlossene Weiterbildung zur Verwaltungsbetriebswirt/-in (VWA), Steuerfachwirt/in oder Wirtschaftsfachwirt/in.

Wir erwarten von Ihnen:

• umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet des Umsatzsteuerrechts
• hohe Belastbarkeit und sozial-kommunikative Kompetenz sowie selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Bereitschaft zur umfassenden Weiterbildung und zum Selbststudium als Folge auf ständige rechtliche Veränderungen
• sehr gute Anwenderkenntnisse in IT-Standardanwendungen (bspw. MS-Office)
• hohes persönliches Engagement und erhöhte Eigeninitiative sowie Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Diskretion sind selbstverständlich
• ein PKW–Führerschein und Fahrpraxis

Das können Sie von uns erwarten:

• Einstellung als Tarifbeschäftigte/r nach TVöD-VKA
• familienfreundliche flexible Arbeitszeiten (keine Kernzeiten)
• verhandelbarer Gestaltungsspielraum betreffend Arbeitszeit und Arbeitszeitmodell (unter Berücksichtigung dienstlicher Belange)
• alle Vorteile der Leistungen des öffentlichen Dienstes z.B. jährliche Jahressonderzahlung, Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen, Urlaubsanspruch in Höhe von 30 Arbeitstagen/Jahr, betriebliche Altersvorsorge
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann reichen Sie uns bitte Ihre vollständige Bewerbung bis zum 13. Oktober 2026 an das

Landratsamt Altenburger Land

Fachdienst Personal

Lindenaustraße 9

04600 Altenburg

**oder per E-Mail an personal@altenburgerland.de

ein.

Gern stehen wir Ihnen für Rückfragen unter Telefonnummer 03447 586-350 zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an den Fachdienstleiter Finanzen, Herrn Heiner, (Tel.: 03447 586-340). 

Bitte beachten Sie die Informationen nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO). Diese finden Sie auf der Homepage des Landkreises Altenburger Land unter: https://www.altenburgerland.de/de/landratsamt/stellenangebote-karriere/stellenangebote. Weiterführende Informationen nach der EU-Entgelttransparenzrichtlinie (ETRL) finden Sie ebenfalls auf der Homepage des Landkreises Altenburger Land unter: https://www.altenburgerland.de/de/landratsamt/stellenangebote-karriere/stellenangebote.

Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtig. Zur angemessenen Berücksichtigung bitten wir, einen entsprechenden Nachweis den Bewerbungsunterlagen beizufügen.

Wir weisen darauf hin, dass wir keine Eingangsbestätigungen für eingegangene Bewerbungen versenden, bestätigen Ihnen den Eingang aber gern telefonisch. Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Anderenfalls werden die Unterlagen nach Ablauf eines halben Jahres ab Ende der Ausschreibung vernichtet.