Stellenangebot: Ausbildung zum/r Schreiner/in (m/w/d) ab 01.09.2027 - Praktikum möglich bei Wolf Ulrich
Das Wichtigste im Überblick
Besondere Merkmale
- Beginn ab 01.09.2027
Ort
MaihingenAngebotsart
AusbildungAnstellungsart
VollzeitBenötigter Schulabschluss
HauptschulabschlussAusbildungsberuf
Tischler/inStellenbeschreibung
Wir suchen für das Jahr 2027 eine/n engagierten und motivierten Auszubildenden für die Ausbildung zum/r Schreiner/in (m/w/d). Wenn du handwerklich begabt bist, Freude an der Arbeit mit Holz hast und ein kreatives Talent fürs Gestalten besitzt, dann bist du bei uns genau richtig!
Beginn des Berufsgrundbildungsjahr: 01.09.2027
Aufgaben und Inhalte der Ausbildung:
- Erstellung von Möbeln, Innenausbauten und anderen Holzprodukten
- Bedienung und Wartung von Holzbearbeitungsmaschinen
- Planung und Konstruktion von Holzobjekten
- Anwendung von verschiedenen Holzverbindungen und -bearbeitungstechniken
- Einbindung in unsere Werkstatt- und Produktionsprozesse
Anforderungen:
- Mindestens Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Abschluss
- Handwerkliches Geschick und Interesse an der Holzbearbeitung
- Kreativität und Freude an der Gestaltung von Holzprodukten
- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen und kontinuierlich zu lernen
Wir bieten:
- Eine umfassende und praxisorientierte Ausbildung
- Eine freundliche und unterstützende Lernumgebung
- Eine faire und leistungsorientierte Vergütung
- Eine gute Work-Life-Balance
- Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
Interessiert?
Gerne kannst du bei uns den Ausbildungsberuf in Form eines Praktikums näher kennenlernen. Schicke uns einfach per E-Mail oder Post ein kurzes Bewerbungsschreiben zu, und wir melden uns bei dir, um die nächsten Schritte zu besprechen.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Wolf Ulrich
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.