Stellenangebot: Ausbildungsbegleitendes Studium Bank- und Versicherungsmanagement (w/m/d) bei Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G.

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

  • Duales Studium (ausbildungs­integrierend)
  • 1. Jahr: 1.455 €/Monat
  • 2. Jahr: 1.532 €/Monat
  • 3. Jahr: 1.620 €/Monat
  • Beginn ab 01.08.2027

Ort

Bad Homburg vor der Höhe

Anstellungsart

Vollzeit

Benötigter Schulabschluss

Mittlere Reife / Mittlerer Bildungsabschluss

Studiengang

Bachelor of Arts - Versicherungsmanagement

Ausbildungsberuf

Kaufmann/-frau - Versicherungen und Finanzanlagen

Stellenbeschreibung

Studium oder Ausbildung? Kombinieren Sie das Beste aus beiden Welten mit unserem ausbildungsbegleitenden Studium – dem Debeka Bachelor.

Entfalten Sie Ihr volles Potenzial und starten Sie richtig durch. Als größter Ausbilder der Versicherungsbranche haben wir eine Menge zu bieten: Eine abwechslungsreiche Ausbildung, individuelle Förderung, ein starkes Wir-Gefühl und hervorragende Perspektiven.

Ihr ausbildungsbegleitendes Studium Bank- und Versicherungsmanagement (w/m/d)

🔹Ihr Beitrag für das WIR
  • Sie helfen unseren Kunden im Außendienst aktiv bei der Verwirklichung ihrer Wünsche durch die Beratung zu Versicherungsfragen, zum Bausparen, zur Vermögensbildung und zu Kapitalanlagen
  • Sie analysieren die Wünsche und Bedürfnisse des Kunden und reagieren situativ
  • Sie betreuen Ihren festen Kundenstamm und gewinnen neue Kunden für die Debeka
🔹Unsere Investition in Sie

Sie erlangen vier Abschlüsse in fünf Jahren:

  • *nach zweieinhalb bis drei Jahren: *Abschluss Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen (IHK)
  • *nach etwa vier Jahren: *Bachelor Professional (IHK), Ausbilder-Eignungsschein (IHK)
  • *nach etwa fünf Jahren: *Bachelor of Arts - Online Studiengang Bank- und Versicherungsmanagement (Jade-Hochschule)
🔹Das wünschen wir uns
  • Sie haben (bald) ein sehr gutes bis gutes (Fach-) Abitur
  • Sie überzeugen durch Ihre freundliche, zuvorkommende und professionelle Art
  • Ihnen fällt es leicht, Kontakte zu knüpfen und Ihr Netzwerk zu pflegen
  • Sie fördern Vertrauen durch Ihr ehrliches Auftreten und Verhalten
🔹Viel Verantwortung - fair vergütet

Die Azubis der Versicherungsbranche gehören zu den "Spitzenverdienern". Durch vertriebliche Erfolge können Sie ihre Ausbildungsvergütung sogar noch erhöhen. Bei uns verdienst du 12 Monatsgehälter plus 2 Jahressonderzahlungen, zzgl. monatlich 40 Euro vermögenswirksame Leistungen.

🔹Das bieten wir Ihnen
  • Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten, Möglichkeit zur hybriden Kundenberatung, 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Vergütung (Fixgehalt + Provisionen), Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen, vermögenswirksame Leistungen
  • Umfangreiche Karriere Chancen: Attraktive und individuelle Karriere- und Spezialisierungswege, internes Talent-Scouting
  • Strukturierte Aus- und Weiterbildung: kostenfreie Seminare und E-Learnings, interne Qualifizierungsmaßnahmen und eine intensive Vorbereitung auf die IHK-Prüfungen
  • Beste Voraussetzungen: Sehr gute Übernahmechancen, tarifvertragliche Anstellung beim Marktführer in der privaten Krankenversicherung, strukturierte Einarbeitung, breit aufgestelltes Produktportfolio, fester Mitgliederbestand zur nachhaltigen Betreuung und Ausweitung
  • Weitere Benefits: Vergünstigungen für Mitarbeitende, Teamevents, betriebliche Krankenversicherung mit einem vielfältigen Angebot an attraktiven Zusatzleistungen und vieles mehr

Bei Fragen können Sie sich gerne vorab bei André Becher melden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G.

Die Debeka-Gruppe gehört mit Ihrem vielfältigen Versicherungs- und Finanzdienstleitungsangebot zu den Top Ten der Versicherungs- und Bausparbranche und bietet Versicherungsschutz für sämtliche privaten Haushalte.
Sie wurde im Jahre 1905 gegründet und zählt heute zu den erfolgreichsten Gruppen Ihrer Art in Deutschland.

Die Unternehmensgruppe ist bundesweit der größte Ausbilder der Versicherungsbranche und bildet ausschließlich für ihren eigenen Bedarf aus. Jährlich werden etwa 750 neue Auszubildende eingestellt, mit dem Ziel, nach der dreijährigen Ausbildung in ein unbefristetes (!) Beschäftigungsverhältnis übernommen zu werden. Zurzeit befinden sich rund 2.000 Lehrlinge in der Ausbildung.

Informationen zur Bewerbung