Stellenangebot: Teamleiter Schulverwaltung (m/w/d) bei Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Mühlhausen/Thüringen

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Verwaltungswirt/in / Verwaltungsbetriebswirt/in

Stellenbeschreibung

Das Landratsamt des Unstrut-Hainich-Kreises ist einer der größten Arbeitgeber der ländlich geprägten Region im Nordwesten des Freistaates Thüringen. Ob Mittelpunkt Deutschlands, Nationalpark Hainich oder die historischen Städte Mühlhausen und Bad Langensalza - der Unstrut-Hainich-Kreis ist attraktiver Lebens- und Arbeitsort.

Derzeit sucht das Landratsamt zur unbefristeten Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Schulverwaltung (m/w/d) für den Fachdienst Schulverwaltung/Gebäude- und Liegenschaftsmanagement.

Ihre Aufgabenschwerpunkte im Überblick:

Ihre Aufgabenschwerpunkte im Überblick:

  • Leitung des Teams „Schulverwaltung“
  • Wahrnehmung der Fachverantwortung und Vertretung des Teams
  • Mitwirkung bei der Entwicklung und konzeptionellen Umsetzung erforderlicher
  • Aufgaben- und Organisationsstrukturänderungen innerhalb des Teams
  • sowie Steuern der sich anschließenden Veränderungsprozesse
  • Führen der Mitarbeitenden durch Übernahme der Dienst- und Fachaufsicht
  • Unterstützung der Sachbearbeiter (m/w/d) bei schwierigen Einzelfällen
  • Zuarbeit bei der Haushaltsplanung und -überwachung
  • Sichern der Leistungserbringung innerhalb des Teams sowie Unterstützung
  • bei der Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit des Aufgabenvollzuges
  • Überwachung des digitalen Vertragsmanagement insb. in den Bereichen
  • Sport und Schulspeisung
  • Schulverwaltungsmanagement
  • Zusammenarbeit mit Schulen und Schulleitungen
  • Erfüllen von Auftragsarbeiten
  • Schulnetzplanung/Berufsschulnetzplanung
  • Fortschreibung des Schulentwicklungsplans durch lfd. Analyse demografischer
  • Entwicklungen und Bevölkerungsprognosen zur Ermittlung zukünftiger
  • Schülerzahlen
  • Bewertung der bestehenden Schulstandorte hinsichtlich Kapazität, Auslastung,
  • baulichem Zustand bzw. pädagogischen Anforderungen und Ableitung
  • von Maßnahmen zur Sicherstellung eines bedarfsgerechten Schulangebots
  • Monitoring laufender Maßnahmen und Pflege der schulbezogenen Datenbestände
  • Erarbeitung von Schulbezirksvorschlägen sowie Anpassung von Schulbezirksschnitten
  • Erstellung von Entscheidungsgrundlagen, Präsentationen und Berichten für
  • Verwaltung und Politik

Die Stelle passt zu Ihnen, weil Sie:

  • über einen Hochschulabschluss im Studiengang Public Management oder alternativ
  • eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Fortbildungslehrgang
  • II) verfügen und
  • weiterhin folgendes mitbringen:
  • gute Kenntnisse im Schulrecht, insbesondere in der Schulnetzplanung
  • grundlegende Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht und Zuwendungsrecht
  • möglichst mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung sowie
  • Führungserfahrung
  • Engagement, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit sowie Kommunikations- und
  • Ausdrucksstärke gegenüber Vorgesetzten, Kollegen und Bürgern
  • Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Konfliktbewältigungsfähigkeit
  • gute EDV-Kenntnisse

Dann freuen Sie sich auf einen interessanten Arbeitsplatz, der Ihnen folgendes bietet:

  • eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer wöchentlichen Arbeitszeit bis zu 39 Stunden (Vollzeit) tarifgebundene Vergütung nach dem TVöD (VKA) in der Entgeltgruppe 9c
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • zusätzlich profitieren Sie von:
  • einer betrieblichen Altersvorsorge (ZVK Thüringen) und vermögens
  • wirksamen Leistungen tariflicher Jahressonderzahlung sowie (LOB) leistungsorientierter Bezahlung
  • Möglichkeit des Fahrradleasings gem. Tarifvertrag
  • betrieblichem Gesundheitsmanagement und Unterstützung von Präventionsmaßnahmen zur Gesunderhaltung der Mitarbeiter (m/w/d)
  • stellenbezogenen Fortbildungsmöglichkeiten
  • teamfördernden Maßnahmen
  • der Möglichkeit mobil zu arbeiten
  • Mitarbeitermietparkplätzen

Das klingt nach einer Tätigkeit, die Ihr Interesse weckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen können Sie direkt im Anschluss an diese Stellenausschreibung über unser Online-Bewerber-Portal einreichen. Dieses finden Sie unter: www.unstrut-hainich-kreis.de/landkreis/landratsamt/stellenanzeigen 2026_0096 In Papierform oder per Mail zugesendete Bewerbungen finden keine Berücksichtigung und werden entsprechend der geltenden Datenschutzverordnung vernichtet.
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung zwingend ein stellenbezogenes Anschreiben, Ihren Lebenslauf sowie die in der Ausschreibung geforderten Qualifikationsnachweise (Kopien des Berufsabschlusses, etc.) bei. Falls Sie die geforderten Unterlagen und Nachweise nicht vorlegen, können wir Sie im Auswahlverfahren leider nicht berücksichtigen.
Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für alle Geschlechter geeignet, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Bitte lesen Sie vor einer Bewerbung unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren.
Die gespeicherten Daten werden nach Abschluss des Verfahrens unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet. Bitte beachten Sie hierzu auch die Informationen zum Datenschutz.
Die Bewerbungsfrist endet am 03.11.2026.

Mühlhausen, den 21. Oktober 2026

Thomas Ahke

Landrat

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Landratsamt Unstrut-Hainich-Kreis

Informationen zur Bewerbung