Stellendetails zu: Servicetechniker (m/w/d)
Servicetechniker (m/w/d)
Kopfbereich
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Besondere Merkmale
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
Neubrandenburg, MecklenburgAnstellungsart
VollzeitBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Wartungs- und Servicetechniker/in - Maschinenbau
Stellenbeschreibung
Sie arbeiten derzeit als Servicetechniker und möchten Ihrer Karriere neuen Schwung verleihen? Dabei unterstützen wir Sie mit einer aussichtsreichen Festanstellung bei unserem Kunden! Als Personaldienstleister Nummer 1 verfügen wir über ein großes Kontaktnetzwerk und bringen Sie mit attraktiven Unternehmen zusammen. Senden Sie uns Ihren Lebenslauf und lassen Sie uns über Ihre berufliche Zukunft sprechen. Wir freuen uns sehr, wenn sich auch Menschen mit Behinderung bewerben.
Das dürfen Sie erwarten
- Schnelle und reibungslose Vermittlung in eine Festanstellung direkt bei unseren Kunden
- Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
- Bereitstellung von Unterkünften bei Reisetätigkeiten
- Zahlung von Verpflegungsmehraufwendungen
- Ausführliches Einarbeitungsprogramm
Ihre Aufgaben
- Durchführung von anfallenden Servicetätigkeiten mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Entstörung von Windkraftanlagen und Nachrüstung technischer Komponenten - auch mechanisch (Retrofit)
- Übernahme von elektrotechnischen Aufgaben
- Erledigung von Serviceaufträgen nach Kundenvorgabe
- Dokumentation von durchgeführten Arbeiten
Unsere Anforderung
- Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechatroniker, Mechatroniker, Elektroniker
- Lehrgänge und Qualifikationen (GWO) von Vorteil
- Berufserfahrung im Service von Windenergieanlagen
- Uneingeschränkte Höhentauglichkeit
- Zeitweise Bereitschaft für Montage (regional) und Rufbereitschaft am Wochenende
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.