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Stellendetails zu: Software Developer Dynamic Simulation - High Performance Computing (m/w/d)

Software Developer Dynamic Simulation - High Performance Computing (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: DIgSILENT GmbH

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Gomaringen

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Softwareentwickler/in
  • Anwendungsprogrammierer/in

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben bei uns:
  • Sie implementieren numerische Simulationsmethoden und deren Anwendungen für große Energiesysteme.
  • Sie entwickeln Hochleistungsalgorithmen für dynamische Simulationen und nutzen dabei auch die Vorteile hardwarebasierter Beschleunigungstechniken wie FPGA oder GPU.
  • Sie sind an der gesamten Entwicklungskette beteiligt: Forschung, Design und Spezifikation, Implementierung, Test und Wartung.
  • Sie bieten unseren Kunden fachliche Unterstützung in Fragen der dynamischen Simulation
Ihr Profil:
  • Sehr erfolgreicher Abschluss (Master/Doktorat) in Informatik, Elektrotechnik, Physik oder Mathematik.
  • Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung von C/C++ oder anderen objektorientierten Programmiersprachen.
  • Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich des Hochleistungsrechnens mit Schwerpunkt auf hardwarebeschleunigter Softwareentwicklung auf der Grundlage von FPGA- oder GPU-Programmierung.
  • Fundierte Kenntnisse in der Simulation oder Stabilitätsanalyse dynamischer Systeme wie z.B. hybride differential-algebraische Gleichungssysteme sind von Vorteil.
  • Vertrautheit mit weiteren Themen, wie Elektrodynamik, Dynamik großer Energiesysteme, dynamische Modellierung (z.B. MODELICA), Echtzeitsimulation, Optimierung oder numerische Analyse ist von Vorteil.
  • Bereitschaft, Ihr Fachwissen zu erweitern und in neuen Bereichen anzuwenden.
  • Sehr gute Fähigkeiten zur Kommunikation, Zusammenarbeit und Interaktion mit anderen Projektmitarbeitern und Kunden.
Ihre Benefits:
  • Attraktive Vergütung einschließlich jährlicher Bonuszahlungen und betrieblicher Altersvorsorge.
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr.
  • Kinderbetreuungszuschuss für Krippen- und Kindergartenkinder.
  • Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Arbeiten in einem innovativen und zukunftsträchtigen Arbeitsumfeld mit guten beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Flache Hierarchien mit den Vorteilen eines international vernetzten, mittelständischen Unternehmens.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: DIgSILENT GmbH

DIgSILENT GmbH

HauptsitzGomaringen
Gründung1997
Betriebsgröße120

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