Stellenangebot: Technisch-Kaufmännische/r Mitarbeiter/in (m/w/d) bei CONTZEN GmbH

Wir suchen einen

Technisch-Kaufmännischer Mitarbeiter Sanitär-Heizung-Klima (m/w/d) für den Bereich Projektsteuerung, Projektbegleitung und -überwachung Abteilung Service/Kundendienst

Ihre Aufgaben

• Technische Bearbeitung von Anfragen und Aufträgen im Bereich SHK Kundendienst, Service, Reparaturen aller Art
• Betreuung des Kunden, telefonisch und im Außendienst
• Erstellung von Angeboten
• Abstimmung der konstruktiven Ausführung des Auftrages mit den Kundendiensttechnikern und Monteuren sowie den Kunden
• Technische Unterstützung der Kundendiensttechniker und Monteure im Außendienst
• Erstellung von Stücklisten, Vorbereiten von Datenblättern und Zeichnungen, etc.
• Beschaffung der erforderlichen Ersatzteile, Materialien, Spezialmaschinen, etc.
• Projektbetreuung während des gesamten Auftragsdurchlaufes bis hin zur Endabrechnung
• Technische Nachbetreuung des Kunden

Ihr Profil

·         Meister (w/m/d), Techniker (w/m/d) oder ähnliche Qualifikation mit vorausgegangener technischer Berufsausbildung, beispielsweise als Lüftungsbauer (w/m/d), Heizungsbauer (w/m/d), Anlagenmechaniker SHK (w/m/d), Regelungstechniker (w/m/d), Kältetechniker (w/m/d), Kälteanlagentechniker (w/m/d), Kälteanlagenbauer (w/m/d) oder anderweitig erworbene Fachkenntnisse

·         Mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert aber nicht Voraussetzung

·         Führerscheinklasse B

·         Strukturierte und selbständige Arbeitsweise

·         Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

·         Hohes Maß an Motivation, Kreativität und Durchsetzungsstärke sowie Verantwortungsbewusstsein und

Loyalität

. Ausgeprägte Kunden-, Qualitäts- und Prozessoptimierung

·         Sie überzeugen durch handwerkliches Geschick und technisches Verständnis

WIR BIETEN

• Zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Firmenfahrzeug zur Privatnutzung über 1%-Regel
• Anstellung in einem Unternehmen in einer krisensicheren Branche
• Vielseitiges, eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team
• Gute Einarbeitung
• Angenehmes und wertschätzendes Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten
• Leistungsgerechte Bezahlung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Moderne technische Ausstattung und festen PC-Arbeitsplatz
• Diverse übertarifliche Leistungen, wie Zusatz-Krankenversicherung, etc.
• Vermögenswirksame Leistungen
• Fahrradleasing (Jobrad)

Arbeitszeiten:

40-42 Wochenstunden

Beginn 7:30 Uhr Ende nach Absprache (Kein Homeoffice)