Detailansicht des Stellenangebots

Härtetechnik Niederberg ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit Standort in Velbert. Wir sind mit knapp 50 Mitarbeitern seit 60 Jahren in der Wärmebehandlung tätig und haben uns im Laufe der Jahre mit unseren modernen Anlagen auf Massenschüttgut für die Automobilbranche und deren Zulieferer spezialisiert.

Wir suchen ab sofort: Elektriker-in / Elektroniker-in (w/m/d) in Vollzeit (40 Std./Woche)

Aufgaben:

• Wartungsarbeiten gemäß Wartungsplänen an den Produktionsanlagen

• Fehlersuche und Störungsbeseitigung an elektrischen Anlagen und Maschinen

• Beschaffung von Ersatzteilen und Komponenten

• Verdrahtungen nach Schaltplan prüfen/ändern und dokumentieren

• Programmierung und Optimierung von SPS-Steuerungen (S5, S7)

• Analyse und Behebung von Störungen an Mess- und Regelgeräten

• Prüfen von elektrischen Schutz- und Sicherheitseinrichtungen

• Verschleißteile an Maschinen und Anlageteile austauschen

Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker/Elektroniker (w/m/d), Elektroniker Betriebstechnik, Automatisierungstechnik(w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung

• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im ähnlichen Bereich, idealerweise in einem Industrieunternehmen

• Erfahrung in der Instandhaltung zur Fehlersuche, Verdrahtung von Schaltschränken, sowie im Umgang mit Anlagen und Maschinen

• Kenntnisse im Umgang mit elektrischen Plänen und Zeichnungen sowie idealerweise auch im Bereich der SPS-Programmierung (S5 / S7)

• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Muttersprachler/in oder mind. B2)

Unser Angebot an Sie:

• Unbefristete Vollzeitstelle mit 40 Std./Woche im 1- Schichtbetrieb (7:00 – 15:30 Uhr)

• Attraktive Vergütung, angelehnt an den IGM-Tarifvertrag

• Breitgefächerte Aufgaben in einem guten und engagierten Team

• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit

• Kollegiales Betriebsklima in einem zukunftssicheren Familienunternehmen

• Umfassende Einarbeitung und moderne Betriebsmittel

Freiwillige Leistungen:

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm

• Betriebliche Altersvorsorge

• 30 Tage Urlaub pro Jahr

• Prämienregelung

• Kostenlose Firmenparkplätze

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Diese senden Sie bitte, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, an: bewerbung@ht-n.de