Detailansicht des Stellenangebots

WAS WIR BIETEN:

• Ein angenehmes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen Team, eine flexible und bedürfnisorientierte Arbeit, die es ermöglicht eigenverantwortlich tätig zu sein
• Eine offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft
• Regelmäßige Dienstbesprechungen, Zielvereinbarungsgespräche, Supervision, Konzeptionstage, Fort- und Weiterbildungen
• Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR), inkl. 30 Tagen Urlaub, Regenerationstage, Umwandlungstage sowie bis zu drei Tage für Exerzitien.

DAS MACHT DIE KITA ZU ETWAS BESONDEREM:

• Pädagogisches Handeln ist für uns im ersten Schritt immer ein sich Einlassen auf das Kind, seine besondere Persönlichkeit und auf das, was es heute mitbringt und braucht.

IHR PROFIL:

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/-in bzw. Päd. Fachkraft nach § 25 HKJGB für U3 und Ü3
• Eine positive Haltung zu Partizipation, Inklusion, Beschwerdemanagement
• Lust und Freude sich den vielfältigen Herausforderungen zu stellen und mit Neugierde, Souveränität und Reflexionsbereitschaft unsere Arbeit zu bereichern
• Identifikation mit und Bereitschaft, die Aufgaben, Ziele und Werte der Katholischen Kirche mitzutragen und an deren Erfüllung mitzuarbeiten

IHRE AUFGABEN:

• Planung, Organisation und Durchführung der pastoralen und pädagogischen Arbeit
• Führung von Entwicklungsgesprächen, systematischen Beobachtungen und deren Dokumentation

WIR HABEN IHR INTERESSE GEWECKT?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: Kita-GT-Bergstrasse@bistum-mainz.de
Bei Rückfragen steht Ihnen die Leiterin Karin König- van den Boom gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.