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Ihre Aufgaben

• Arbeiten im multiprofessionellen Kontext, Projektentwicklung und selbstständiges sowie verantwortungsvolles Durchführen der Projekte
• Sicherstellung der fachkundigen Anleitung und Betreuung von Auszubildenden der Pflegeausbildung
• Weiterentwicklung und kontinuierliche Optimierung des praktischen Ausbildungscurriculums und der Ausbildungsstation Eckbauer
• Konzeptentwicklung zu spezialisierter, qualitativ hochwertiger Pflege inkl. bereichsübergreifender Umsetzung
• Pflegeentwicklung
• Vorbildfunktion hinsichtlich eines gemeinsamen Wertegerüsts im Sinne der Unternehmenskultur

 Das wünschen wir uns von Ihnen:

• Pflegefachkraft gemäß §§ 1 Abs. 1, 58 Abs. 1 oder Abs. 2 oder 64 PflBG
• Pflege (B.Sc.) oder höherer akademischen Abschluss in der Pflege
• Berufspädagogische Zusatzqualifikation zur/zum Praxisanleiter*in
• mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Pflege wünschenswert, möglichst im Bereich der Pädiatrie
• Kooperationsbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

 Darauf können Sie sich freuen:

• abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten und engagierten Team
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergütung nach AVR-Bayern mit allen Vorteilen / 30 Tage Erholungsurlaub
• Finanzierte Zusatzversorgung und Beihilfeversicherung (Krankenzusatzversicherung)
• Sichere Perspektiven in einem vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsfeld
• Möglichkeit der Unterkunft im Personalwohnheim
• Mitarbeiterangebote wie Corporate Benefits, Jobrad, etc.
• Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Pflegedirektorin Frau Dr. Mattei: Tel: 08821-701-1200.