Detailansicht des Stellenangebots

TQ steht für Technologie in Qualität. Dafür steht jeder unserer 2.100 Mitarbeiter.
In unserem Geschäftsbereich TQ-Drives entwickeln und produzieren wir Antriebssysteme die in Gewicht, Größe, Leistung und Effizienz einzigartig sind. Das Herzstück unserer Systeme sind E-Motoren mit unserem HPR-Getriebe und besonders kompakter Leistungselektronik. Damit schaffen wir ganz besondere Produkte für unsere Kunden.

Kommen Sie in unser Team: für unseren Standort in Inning suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Bereichsleiter Motorenfertigung (m/w/d)

(Referenznummer 50013509)

Wofür wir Ihre Unterstützung brauchen

• Verantwortung für die Produktion von Elektromotoren in Inning am Ammersee
• Personalführung in allen Produktionsbereichen mit einem Team von ca. 60 Mitarbeitenden
• Steuerung und kontinuierliche Verbesserung des bestehenden Produktionsprozesses im Sinne der Lean Production
• Ausbau der Automatisierung in der Fertigung
• Steuerung der Produktion über Kennzahlen
• Erprobung und Einführung innovativer Fertigungstechnologien

Was Sie auszeichnet

• Abgeschlossenes Bachelor- oder Master-Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen bzw. Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) Maschinentechnik, Mechatronik oder ähnliche Qualifikation
• Führungserfahrung in einem produzierenden Unternehmen
• Spaß am Umgang mit neuen Technologien in der Fertigung
• Kreativität und Stärke, diese neuen Technologien einzuführen

Wir bieten

• Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit langfristigen Entwicklungsperspektiven
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sicherer Arbeitsplatz
• Gleitzeit sowie 30 Urlaubstage im Jahr
• Erfolgs- und leistungsabhängige Prämien
• Bikeleasing
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• TQ-Badeplatz am Wörthsee
• Berghütte im Spitzing
• Regelmäßige Firmenevents
• Kantine und kostenfreie Getränke

Wollen Sie Teil des TQ-Teams sein? Bitte bewerben Sie sich mit unserem Onlineformular unter Angabe der frühestmöglichen Verfügbarkeit sowie des Gehaltswunsches.