Stellenangebot: AUSZUBILDENDER STRASSENBAUER (M/W/D) bei Wahl GmbH

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 01.08.2027

Ort

Remagen

Angebotsart

Ausbildung

Anstellungsart

Vollzeit

Benötigter Schulabschluss

Hauptschulabschluss

Ausbildungsberuf

Straßenbauer/in

Stellenbeschreibung

DAS LERNST DU

Du bist ein Teamplayer und lebst gerne Dein handwerkliches Geschick aus?
Dann solltest Du Dich für eine Ausbildung zum Straßenbauer (m/w/d) bei uns entscheiden.

Dauer der Ausbildung: drei Jahre
Berufsschule: Bad Neuenahr (1. Ausbildungsjahr) und Koblenz (2. und 3. Ausbildungsjahr) in mehreren Blöcken je Ausbildungsjahr.
Handwerkskammer Koblenz: überbetriebliche Ausbildung in mehreren Blöcken je Ausbildungsjahr, um Deine handwerklichen Fähigkeiten zu trainieren.
Eigene Baustellen: hier bist Du regelmäßig im Einsatz, wenn Du nicht in der Berufsschule oder bei der Handwerkskammer bist.

  • Einrichten der Baustelle
  • Durchführung von Vermessungs- und Erdarbeiten sowie der Herstellung von Pflaster-, Platten- und Asphaltbelägen
  • Errichtung von Entwässerungseinrichtungen für Verkehrsflächen mit den dazugehörigen Erd- und Kanalarbeiten
  • Sicherheitsvorschriften und die Sicherung von Baustellen
  • Arbeitsabläufe und Baustellenorganisation
  • Umgang mit Werkzeugen und Baumaschinen, wie Rüttelplatten, Vermessungsgeräten, Radlader, Mini-Bagger und vieles mehr

DAS BRINGST DU MIT

  • technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Du bist ein Teamplayer
  • mindestens ein guter Hauptschulabschluss
  • Du bist körperlich fit und da Du meistens im Freien arbeitest, sollten dir die unterschiedlichsten Witterungsverhältnisse nichts ausmachen
  • Motivation und Freude am Lernen

DAS BIETEN WIR DIR

  • eine attraktive Ausbildungsvergütung gemäß Tarifvertrag (1. Ausbildungsjahr 1.122 €, 2. Ausbildungsjahr 1.351 €, 3. Ausbildungsjahr 1.610 €)
  • zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • garantierte Übernahme nach erfolgreich bestandener Abschlussprüfung
  • persönliche Sicherheitsausrüstung und Werkzeuge
  • Fahrtkostenzuschuss
  • 30 Urlaubstage im Jahr
  • offene Arbeitsatmosphäre im familiären Team
  • modernste Technik, Kommunikationsmittel und Arbeitskleidung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung/Zusatzqualifikationen nach der Ausbildung
  • Aufstiegsmöglichkeiten und vielseitige Perspektiven im Unternehmen
  • gemeinsame Teamevents (bspw. Sommerfest und Weihnachtsfeier)
  • corporate benefits Mitarbeiterangebote
  • Präventions- und Beratungsangebote

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Wahl GmbH

Informationen zur Bewerbung