Stellendetails zu: Stellvertretende Serviceleitung (m/w/d) im Volkshaus Restaurant
Stellvertretende Serviceleitung (m/w/d) im Volkshaus Restaurant
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- 30.000 € – 32.400 €/Jahr
- Schicht/Nacht/Wochenende
Arbeitsort
LeipzigAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Leiter/in - Gastronomiebetrieb
Stellenbeschreibung
Stellvertretende Serviceleitung (m/w/d) für das Volkshaus Leipzig · Vollzeit · 40 h/Woche
Du bist im Service zuhause. Du führst Menschen gern im Alltag, hast ein gutes Gespür
für Abläufe – und willst mehr Verantwortung übernehmen, ohne allein vorne zu stehen?
Dann ist diese Position im Volkshaus Leipzig genau dafür gedacht. Als stellvertretende
Serviceleitung arbeitest du eng mit der Serviceleitung zusammen. Du bist operativ
präsent, übernimmst Schichten in Verantwortung und bist Bindeglied zwischen Team,
Küche und Führung. Neben Gastgeberrolle und Teamführung spielt im Volkshaus auch
die fachliche Weiterentwicklung sowie ein wirtschaftlicher Blick auf den Betrieb eine
wichtige Rolle.
Deine Rolle:
Operative Präsenz im Service (Schichtleitung & Gastgeberrolle)
Führung, Anleitung und Unterstützung des Serviceteams im Tagesgeschäft
Vertretung der Serviceleitung bei Abwesenheit
Sicherstellung von Servicequalität, Abläufen und Gästezufriedenheit
Enge Zusammenarbeit mit Küche und anderen Abteilungen
Mitwirkung bei Organisation, Dienstplanung und Ablaufstruktur (in Abstimmung mit der
Serviceleitung)
Aktive Mitarbeit an Umsatzentwicklung und Servicequalität
Interesse und Umgang mit Kennzahlen (z. B. Umsatz, Durchschnittsbon, Abläufe)
Weitergabe von Fachwissen und Mitwirkung an internen Schulungen
Du bist Gastgeber*in, Führungskraft und Mitdenker*in – gleichzeitig.
Was du mitbringen solltest:
Mehrjährige Erfahrung im Service (Gastronomie)
Freude an Führung, Struktur und Kommunikation
Gastgebermentalität und Verantwortungsbewusstsein
Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
Lösungsorientierte, ruhige Arbeitsweise – auch im Trubel Lust, dich fachlich und
persönlich weiterzuentwickeln
(Eine abgeschlossene Ausbildung oder formale Führungserfahrung ist kein Muss.)
Was wir dir bieten:
Faire Bezahlung (transparent & erfahrungsabhängig)
Trinkgeldbeteiligung
Digitale, verlässliche Dienstplanung
Transparente Arbeitszeiterfassung
Fachliche Weiterbildung & Entwicklungsperspektiven
Mentoring durch Service- und Betriebsleitung
Firmenweite Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits
Jobticket-Option
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Juristische Erstberatung (Firmenfonds)
Team-Events & echtes Miteinander
Ein stabiles Unternehmen mit Haltung: Dreiturmspringer GmbH
- Eine Arbeitsumgebung, die Nachhaltigkeit und Qualität lebt
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen an:
Werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf dich!
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