Detailansicht des Stellenangebots

Ihre Aufgaben

• Fachliche Führung und Sicherstellung der Teamperformance eines regionalen Serviceteams
• Einarbeitung neuer Mitarbeiter und kontinuierliche Förderung fachlicher Fähigkeiten
• Aufnahme und Dokumentation der technischen Gegebenheiten in den Liegenschaften bei unseren Kunden vor Ort
• Montage von Mess- und Erfassungsgeräten wie Wasserzähler, Wärme-, Kälte- und Klimazähler und anderen Metering-/Submetering- und IoT-Geräten
• Inbetriebnahme der messtechnischen Geräte sowie der Systemtechnik (GSM, LTE, LORA, OMS, M-Bus etc.) bei unseren Kunden vor Ort
• Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
• Sicherstellung der Einhaltung unserer Qualitätsstandards und Qualitätssicherung
• Verantwortung für den Materialumlauf

Ihre Kompetenzen

• Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im technischen Kundendienst, vorzugsweise bei einem Messdienstleistungs- oder Energiedienstleistungsunternehmen
• Hohe Kundenorientierung
• Sicheres Auftreten, Organisationsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit und Problemlösungskompetenz
• Freude am Umgang mit moderner Kommunikationstechnik (Tablet, Smartphone, etc.) und in der Anwendung branchenspezifischer Software
• Flexibilität und Reisebereitschaft
• Führerschein Klasse B bzw. Klasse 3

Unser Angebot

• #BetterTogether - Bei uns erwartet Sie ein spannendes Aufgabengebiet mit kurzen Entscheidungswegen in einem inhabergeführten Unternehmen. Wir kommunizieren immer auf Augenhöhe.
• Sicherheit - Sie erhalten von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag und arbeiten in einem dynamischen und expandierenden Unternehmen in einer krisensicheren Branche.
• Modernität - Ihre Ausstattung umfasst moderne IT-Tools wie ein Tablet und Smartphone, ein PKW, mit dem Sie bequem die Strecken zwischen den einzelnen Kundenbesuchen zurücklegen können, sowie qualitativ hochwertige und funktionale Arbeitskleidung von der Firma Würth im ZENNER Services Design.
• Zuverlässigkeit - Wir garantieren Ihnen eine pünktliche Entlohnung und bieten Ihnen die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.
• Spaß und Geselligkeit - Wir veranstalten jährlich Sommer- und/oder Weihnachtsfeiern.
• Unterstützung - Unser Team freut sich auf Sie! Sie werden durch Ihre Kolleg*innen intensiv und Ihren Kenntnissen entsprechend auf Ihre neue Aufgabe vorbereitet. Ihre Fragen und Anregungen nehmen wir gerne an. Die wichtigsten Schulungen erhalten Sie kurz nach Ihrem Start bei uns.
• Work-Life-Balance - Sie werden weitestgehend in Wohnortnähe eingesetzt (mit der Ausnahme von anspruchsvollen Sonderprojekten) und erhalten 30 Tage Erholungsurlaub. Bei uns haben Sie geregelte Arbeitszeiten ohne Feiertag-/ Wochenendarbeit oder Notdienst.
• Lernen - Auf unserer Lernplattform TrainingCampus bieten wir Ihnen eine große Auswahl an Kursen (beispielsweise zu Themen wie Projekt- oder auch persönlichem Gesundheitsmanagement), sodass Sie die Möglichkeit haben, sich stets fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln.
• Prämien - Im Rahmen unserer Aktion „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ (m/w/d) erhalten Sie für die Vermittlung eines festangestellten Mitarbeiters (m/w/d) mind. 1000 € brutto.