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Wachsen Sie mit uns! Universal Investment ist auf dem Weg zur führenden europäischen Fonds-Service-Plattform und Super ManCo. Seit 1968 bieten wir innovative Fondslösungen für Fondsinitiatoren und institutionelle Investoren und sind an den Fondsauflagestandorten Luxemburg, Irland und Deutschland aktiv. Von hier und unseren Standorten in London, Krakau, Paris und Stockholm aus treiben wir unsere Entwicklung auch international voran. Dazu suchen wir unternehmerisch denkende Menschen, die mit uns wachsen und davon profitieren wollen.

Für die UI Gruppe suchen wir derzeit einen Werkstudenten (m/w/d) für unser Sustainability Office. Wir verantworten hier das Thema Nachhaltigkeit auf Fonds- sowie Unternehmensebene für die gesamte UI Gruppe.

Ihr Aufgabengebiet:

• Unterstützung bei Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Entwicklung und Steuerung erforderlicher Maßnahmen zum Themenschwerpunkt „Nachhaltigkeit in der Finanzbranche“
• Mitarbeit bei der Definition und Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie sowie der prozessualen Umsetzung
• Monitoring regulatorischer Änderungen in Bezug auf Nachhaltigkeit in der Finanzbranche
• Unterstützung sowie Übernahme von Projekten und erarbeiten von Lösungskonzepten für themenübergreifende Projekte mit z.B. der Risikoabteilung oder der IT

Das bringen Sie mit:

• Sie sind immatrikulierter Student der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsrechts oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Interesse bzw. Kenntnisse in Bezug auf Nachhaltigkeit in der Finanzbranche
• konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
• hohes Maß an Teamfähigkeit und Selbständigkeit
• Hervorragender Umgang mit MS Office
• sehr gute englische Sprachkenntnisse

Das erwartet Sie bei uns:

• Ein spannendes Arbeitsumfeld und herausfordernde Aufgaben
• Umfassende Einblicke in die europäische Fondsbranche
• Freundliches, internationales und zielorientiertes Arbeitsumfeld
• Hohes Maß an selbstständigem Arbeiten
• Corporate Benefits und weitere attractive Rabattierungen
• Kostenloses Deutschland-Ticket
• Attraktive Homeoffice-Regelungen und Arbeitszeitflexibilität