Stellendetails zu: Mitarbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement
Mitarbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- 40.000 € – 50.000 €/Jahr
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
RheinbachAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Assistent/in/Fachkraft - Rechnungswesen
- Betriebswirt/in (Fachschule) - Rechnungswesen/Bachelor Professional in Wirtschaft
- Bürokaufmann/-frau
Stellenbeschreibung
Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen in der Region Rheinbach, suchen wir ab sofort einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) im Forderungsmanagement in Vollzeit.
Der Einstieg erfolgt über die Arbeitnehmerüberlassung mit einem unbefristeten Vertrag bei der DIS AG – eine spätere Übernahme in das Kundenunternehmen ist ausdrücklich vorgesehen.
Unsere Vermittlungs- und Betreuungsleistungen sind für Sie selbstverständlich kostenfrei.
Ihre Aufgaben
- Gewährleistung eines reibungslosen Zahlungsverkehrs durch sorgfältige Kontrolle aller Ein- und Auszahlungen
- Erstellung von Reports und Auswertungen zum Forderungsbestand und Mahnwesen für das Management
- Professionelle und serviceorientierte Betreuung von Kund:innen telefonisch sowie schriftlich
- Zuverlässige Ansprechperson für sämtliche Themen rund um Rechnungen, Mahnwesen und offene Forderungen – lösungsorientiert und freundlich
- Sorgfältige Bearbeitung von Reklamationen und Entwicklung kundenorientierter Lösungen zur Sicherstellung hoher Zufriedenheit
- Überwachung offener Forderungen und proaktive Kommunikation mit säumigen Zahlern
- Mitwirkung an der Optimierung interner Prozesse im Forderungsmanagement, z. B. Anpassung von Mahn- und Zahlungsabläufen
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Industrie- oder Groß-/Außenhandelsumfeld
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Fundierte Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, bevorzugt mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Forderungsmanagement oder Controlling
- Sicherer Umgang mit SAP und Excel sowie grundlegende Kenntnisse weiterer MS-Office-Anwendungen
- Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, praxisnahe und kreative Lösungen zu entwickeln
- Teamorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Freude an Zusammenarbeit
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Genauigkeit und Detailbewusstsein
Das bietet unser Kunde
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der DIS AG und Aussicht auf Übernahme nach spätestens 2 Monaten
- 40-Stunden-Woche mit flexibler Gleitzeit (Kernarbeitszeit: 09:30–15:00 Uhr)
- Möglichkeit zum Home-Office nach Absprache
- Kostenlose Parkplätze sowie gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung als Mitarbeiter (m/w/d) Forderungsmanagement.
Ihr Lebenslauf genügt – wir melden uns zeitnah bei Ihnen!
Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Nathalie Moussa
📞 +49 228 29975911
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: DIS AG
DIS AG
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