Detailansicht des Stellenangebots

Sie suchen keinen Job, sondern eine Aufgabe mit Zukunft?

Sie möchten nicht nur verkaufen, sondern Verantwortung übernehmen, ein Gebiet aufbauen und langfristig mehr gestalten als nur Umsätze?

Und reizt Sie der Gedanke, in ein inhabergeführtes Unternehmen hineinzuwachsen, in dem Vertrauen, Persönlichkeit und Loyalität wirklich zählen?

Dann sollten Sie weiterlesen!

Für ein seit Jahrzehnten erfolgreiches, inhabergeführtes Unternehmen aus Nordrhein-Westfalen, spezialisiert auf hochwertige Filtersysteme für Industrie, Gewerbe, Gebäudetechnik und technische Spezialanwendungen suchen wir einen Außendienstmitarbeiter (m/w/d).

Das Unternehmen ist gesund, etabliert und verfügt über einen exzellenten Ruf im Markt.

Der Inhaber führt das Unternehmen mit viel persönlichem Einsatz, Klarheit und Werten – und denkt bereits heute an die Zukunft.

Gesucht wird daher nicht nur ein Außendienstmitarbeiter, sondern eine Persönlichkeit mit Entwicklungspotenzial.

Ihre Rolle – heute und perspektivisch:

Kurzfristig übernehmen Sie den Aufbau und die Entwicklung des Vertriebsgebietes mit Fokus Süddeutschland.
Mittelfristig besteht die Möglichkeit, weitere Verantwortung zu übernehmen – fachlich, organisatorisch und perspektivisch auch in Richtung Unternehmensleitung, wenn Sie das möchten und es fachlich wie menschlich passt.

Was Sie konkret tun

• Sie gewinnen eigenständig neue Kunden und bauen langfristige Beziehungen auf
• Sie entwickeln Ihr Vertriebsgebiet strategisch und nachhaltig
• Sie beraten Kunden technisch vor Ort und präsentieren Lösungen
• Sie erkennen Potenziale, erstellen Angebote und führen Abschlüsse herbei
• Sie planen Ihre Termine, Routen und Reisen eigenverantwortlich
• Sie sind das Gesicht des Unternehmens beim Kunden, auf Messen und im Markt
• Sie arbeiten eng mit dem Inhaber zusammen und bringen Ihre Ideen ein

Was Sie mitbringen

• Erfahrung im Außendienst, idealerweise im technischen oder erklärungsbedürftigen Vertrieb
• Freude an Neukundenakquise und am Aufbau von Strukturen
• Hohe Eigenmotivation, Abschlussstärke und Verantwortungsbewusstsein
• Reisebereitschaft und unternehmerisches Denken
• Verbindliches Auftreten, Ehrlichkeit und Loyalität
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
• Technisches Verständnis oder große Lernbereitschaft
• Führerschein Klasse B

Was Sie erwartet

• Persönliche Einarbeitung und zu Beginn enge Zusammenarbeit mit dem Inhaber
• Ein transparentes Vergütungsmodell: Fixum + Umsatzprovision
• Hochwertiges Firmenfahrzeug – auch zur privaten Nutzung
• Viel Vertrauen, Freiheit und echter Gestaltungsspielraum
• Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation
• Die realistische Perspektive, langfristig mehr Verantwortung zu übernehmen – bis hin zur Unternehmensleitung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Lassen Sie uns gerne über die Stelle und Ihren Erwartungen sprechen.

Nehmen Sie gerne Kontakt auf:

Corazon-Marie Dahmas

Karriereberater / HR-Consultant

Mobil: + 49 (0) 176 432 560 60

E-Mail: business-support@t-online.de

web: www.business-supporter.net