Detailansicht des Stellenangebots

Unser Angebot:

• Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit)
• Attraktive, übertarifliche Vergütung mit garantiertem Grundgehalt – auch wenn kein Einsatz stattfindet
• Attraktive, übertarifliche Schichtzulagen (NZ, Sa., So., Feiertag)
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Fahrtkostenzuschuss (nach Vereinbarung bei VZ, TZ) oder
• Firmenfahrzeug inkl. privater Nutzung ab dem 1. Tag möglich (für Vollzeit-Mitarbeiter)
• PlusCard (zusätzliche private Krankenversicherung, ab 130 Std./monatl.)
• Kitakosten-Zuschuss (für Vollzeit-Mitarbeiter)
• „Corporate Benefits“ durch unsere Unternehmensgruppe
• Betriebliche Altersvorsorge
• Attraktive Prämiensysteme
• Berufliche Weiterentwicklung durch langfristige und vielfältige Einsätze in Wunschfachgebieten
• Regelmäßige Mitarbeiterevents
• Professionelle und individuelle Betreuung durch erfahrene Personalberater mit medizinischem und pflegerischem Fachwissen
• Zusammenarbeit in einem renommierten, dynamischen, mitarbeiterorientierten Unternehmen

Dein Profil:

• Du hast die Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen
• Du verfügst über erste Berufserfahrung oder bist als engagierter Berufsanfänger (m/w/d) motiviert, dich schnell und zielstrebig weiterzuentwickeln
• Du bringst Teamfähigkeit, eine hohe Fach- und Sozialkompetenz sowie eine strukturierte, organisierte und selbständige Arbeitsweise mit
• Du hast ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Eltern
• Gültiger Führerschein der Klasse B1
• Du bist bereit im Schichtdienst zu arbeiten