Stellendetails zu: Dachdeckergeselle (m/w/d)
Dachdeckergeselle (m/w/d)
Kopfbereich
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Voss Dach GmbH & Co. KG
Besondere Merkmale
Arbeitsort
verschiedene ArbeitsorteAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Dachdecker/in
- Dachdecker/in - Dach-, Wand- und Abdichtungstechnik
Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser Team einen Dachdeckergesellen (m/w/d).
Über uns:
Wir sind ein familiengeführter Dachdeckerbetrieb mit über 20 Jahren Erfahrung – und genauso lange lieben wir das, was wir tun. Bei uns geht’s unkompliziert zu: kurze Wege, ehrlicher Umgang und ein Team, das zusammen anpackt. Traditionelles Handwerk ist unsere Basis – und trotzdem gehen wir gern neue Wege und setzen auf moderne Lösungen rund ums Dach.
Deine Aufgaben:
- Eindecken von Steil- und Flachdächern
- Reparatur- und Sanierungsarbeiten
- Abdichtungsarbeiten an Dach- und Wandflächen
- Montieren von Dachfenstern, Blecharbeiten & Dachentwässerung
- Arbeiten nach technischen Regeln und Sicherheitsstandards
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Dachdeckergeselle (m/w/d)
- Selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und handwerkliches Geschick
- Führerschein der Klasse B wünschenswert
Was wir Dir bieten:
- Unbefristete Festanstellung (auch in den Wintermonaten)
- attraktive Entlohnung
- Moderne Arbeitsausstattung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Freu dich auf ein starkes und familiäres Team mit vielseitigen Baustellen direkt in unserer Umgebung
- pünktliche Lohnzahlung und wertschätzender Umgang
- steuerfreie Zusatzleistung
- Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
- kostenloser Parkplatz
- zusammenhängender Urlaub
- Weihnachtsgeld (13. Monatsgehalt)
- Urlaubsgeld
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Voss Dach GmbH & Co. KG
Voss Dach GmbH & Co. KG
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.