Detailansicht des Stellenangebots

Du suchst einen sicheren Arbeitsplatz mit Abwechslung und einem starken Team?

Dann komm zur Christliche Gemeinschaftswerk GmbH, einem regionalen Arbeitgeber innerhalb der Caritas-Familie im Bistum Magdeburg.

Wir stehen für gelebte Werte, Zusammenhalt und ein Arbeitsumfeld, in dem Respekt, Inklusion und Menschlichkeit täglich gelebt werden. Bei uns zählt nicht nur der Lebenslauf – sondern der Mensch.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams im Katholisches Altenpflegeheim St.Pia in Dingelstedt eine Küchenhilfe (gn) für 20 Stunden zum 01.02.2026.

Das erwartet dich:

• Du bereitest das Frühstück und Abendessen für die Bewohner zu.
• Du beachtest die Einhaltung der Hygienerichtlinien nach HACCP
• Allgemeine Spül- und Reinigungsarbeiten runden dein Aufgabengebiet ab.
• Du arbeitest nur im Frühdienst ab 05.45 Uhr

Das bringst du mit:

• Du hast Freude an der Zubereitung und Verarbeitung gesunder und frischer Lebensmittel.
• Du arbeitest gern in einem Team und bist körperliches Arbeiten gewöhnt.
• Du verfügst über gute Deutschkenntnisse.
• Die Bereitschaft zur Arbeit an den Wochenenden und Feiertagen bringst du mit.
• Hauswirtschaftliche Kenntnisse sind wünschenswert, aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen.
• Ein Führungszeugnis nach Einstellung

Darauf kannst du dich freuen:

• Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem sozialen und sinnstiftenden Umfeld
• Haustarifvertrag mit fairer Vergütung, Zusatzurlaub und Sonderleistungen
• Strukturierte Einarbeitung in einem erfahrenen und freundlichen Küchenteam
• Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
• Kostenlose Arbeitskleidung inkl. Reinigung
• Vergünstigte Verpflegung in unserer Einrichtung
• Betriebliche Altersvorsorge, Radleasing & Gesundheitsmanagement
• Teilnahme an Firmenevents – weil Gemeinschaft zählt
• Befristeter Vertrag für 1 Jahr mit Option auf Verlängerung

Interesse geweckt? Bewirb dich jetzt!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung – ganz unkompliziert:
per E-Mail an bewerbung@cgw-magdeburg.de

Hinweis:
Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Identität oder Orientierung. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind bei gleicher Eignung besonders willkommen.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.