Detailansicht des Stellenangebots

Beim **Umweltschutzamt **ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines/r

Bachelor, Master oder Diplom-Ingenieur (m/w/d)
vorzugsweise im Bereich Bau- oder Umweltingenieurwesen 

oder mit einem/r

Techniker/in (m/w/d)
im Bereich Umweltschutz mit vertieften Kenntnissen
auf dem Gebiet der Wasserwirtschaft  

zunächst befristet bis zum 30.07.2027 zur Elternzeitvertretung mit der Option auf Verlängerung in Vollzeit zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• fachtechnische Aufgaben im Bereich Gewässerökologie und Hochwasserschutz,
• Umsetzung der EU-Wasserrahmenrichtlinie,
• Koordinierung und Bearbeitung von Fördermaßnahmen von Hochwasserschutzprojekten, Gewässerentwicklungsmaßnahmen und Vorhaben der Gewässerökologie,
• Beratung der Kommunen bei wasserbaulichen Fragen,
• Datenführung im Umweltinformationssystem WIBAS, Module AGS und MADOK,
• Bereitschaft nach dem Hochwasseralarmplan,
• Mitarbeit bei Querschnittsaufgaben.

Ihr Profil:

• ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bau- oder Umweltingenieurwesen (Bachelor, Master, Diplom), eine Technikerausbildung im Bereich Umweltschutz vorzugsweise mit vertieften Kenntnissen auf dem Gebiet der Wasserwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation,
• vorzugsweise mit Berufserfahrung möglichst entsprechend dem Aufgabenbereich,
• Flexibilität, auch bei der Bearbeitung von wechselnden, ausbildungsfremden Arbeitsgebieten,
• Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft im Innen- und Außendienst,
• EDV-Kenntnisse in Bürokommunikation, Kenntnisse in GIS-Informationssystemen sind von Vorteil,
• Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz des eigenen PKW gegen Fahrkostenerstattung.

Wir bieten:

• eine Vergütung je nach Qualifikation im gehobenen Laufbahnbereich bis EG 11 TVöD bzw. im mittleren Laufbahnbereich bis EG 9b TVöD; bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A12 LBesGBW bzw. bis Besoldungsgruppe A10 LBesGBW.
• attraktive Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Regelungen,
• eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team,
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
• Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte, Betriebskrippenplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitness mit Hansefit, Fahrradleasing, Jobticket und vieles mehr.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22.02.2026 online unter www.landkreis-rottweil.de/stellenangebote

Telefonische Auskunft erhalten Sie von:
Frau Schapke, Personalamt, Tel. 0741 / 244-318 und
Herr Bihl, Umweltschutzamt, Tel. 0741/244-239.