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Stellendetails zu: Pflegefachkraft (m/w/d) Ambulanter Pflegedienst

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Pflegefachkraft (m/w/d) Ambulanter Pflegedienst

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Trier

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Pflegefachmann/-frau (Ausbildung)

Stellenbeschreibung

Wir suchen Verstärkung für den neu gegründeten ambulanten Pflegedienst des Klinikums Mutterhaus Trier

Pflege, die ankommt – bei den Menschen und bei Ihnen.

Mit unserem ambulanten Pflegedienst erweitern wir das Versorgungsangebot des Klinikums Mutterhaus Trier um einen zentralen Baustein: professionelle Pflege dort, wo sie am meisten gebraucht wird. Dafür suchen wir engagierte Pflegefachkräfte, die Fachlichkeit mit Herz verbinden.

Wir bieten
  • Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem etablierten Klinikträger mit neuem, wachsendem ambulanten Bereich
  • Gestaltungsspielraum – Ihre Ideen sind ausdrücklich erwünscht
  • Strukturierte Einarbeitung und ein kollegiales Arbeitsumfeld
  • Attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Eine sinnstiftende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
  • Leistungsgerechte Vergütung nach den geltenden Regelungen
  • Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation mit Leitung und Geschäftsführung
Ihre Aufgaben
  • Professionelle Pflege und Betreuung der Pflegebedürftigen
  • Durchführung grund- und behandlungspflegerischer Maßnahmen inklusive aller relevanten Prophylaxen
  • Planung, Steuerung und Dokumentation des Pflegeprozesses
  • Umsetzung ärztlicher Verordnungen sowie Beobachtung des Gesundheitszustandes
  • Beratung von Kunden und Angehörigen zu pflegerischen und gesundheitlichen Fragestellungen
  • Sicherer Umgang mit Medikamenten und medizinischen Geräten
  • Mitarbeit im Qualitätsmanagement sowie aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung unseres Pflegedienstes
  • Anleitung und Unterstützung neuer Mitarbeitender, Auszubildender und Praktikanten
  • Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten, Angehörigen und internen Schnittstellen
Was bringen Sie mit

Fachlich:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
  • Führerschein Klasse B
  • Grundlegende EDV-Kenntnisse
  • Idealerweise Erfahrung im ambulanten Bereich (kein Muss, aber ein Plus)

Persönlich:

  • Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Organisationstalent und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit
  • Freude an Weiterentwicklung, Reflexion und Qualitätsarbeit
  • Souveränes, freundliches Auftreten – fachlich wie menschlich

Wenn Sie Pflege nicht als Routine, sondern als verantwortungsvolle und sinnvolle Aufgabe verstehen, sollten wir uns kennenlernen.

Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des neuen ambulanten Pflegedienstes des Klinikums Mutterhaus Trier.

Haben Sie Fragen?

Haben Sie Fragen? Elke Wollscheid ist gerne für Sie da, Tel. 0651/947-43510

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH

Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH

Das Trierer Klinikum Mutterhaus der Borromäerinnen gGmbH ist mit seiner mehr als 160-jährigen Tradition heute ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung an drei Standorten in der Stadt Trier. Als Familienkrankenhaus bietet es alle Leistungen rund um die Geburt, für Kinder, Jugendliche und Erwachsene – bis hin zur Geriatrie an.

Wir arbeiten in zahlreichen zertifizierten Kompetenzzentren und einem Medizinischen Versorgungszentrum zum Wohle der uns anvertrauten Patienten. Mit mehr als 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist das Klinikum Mutterhaus einer der größten Arbeitgeber der Region.

Informationen zur Bewerbung

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