Detailansicht des Stellenangebots

Das** Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mosel-Saar-Lahn **sucht für die Fachstelle Maschinenwesen Südwest für die bundesweite Bereitstellung elektrischer Landanschlüsse für die Binnenschifffahrt und Pkw-Ladesäulen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet, in Vollzeit, eine / einen

Staatlich geprüfte Technikerin und Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik

Der Dienstort ist Koblenz.

Referenzcode der Ausschreibung 20260174_9300

Dafür brauchen wir Sie:

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgenden Tätigkeiten:

• Mitarbeit bei der Betreuung der Gesamtmaßnahme
• Mitarbeit beim Erstellen und der Vergabe eines Rahmenvertrags für die Errichtung und den Betrieb
• Gewährleistung der elektrotechnischen Sicherheit
• Mitarbeit bei der zentralen Koordination und Unterstützung der Wasserstraßen- und Schifffahrtsämter bei Bau und Unterhaltung von Landanschlüssen, Ladeinfrastruktur für die E-Mobilität etc.
• Beantworten von Anfragen aus der Schifffahrt

Ihr Profil:
Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Staatlich geprüfte Technikerin und Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Elektrotechnik

Das wäre wünschenswert:

• Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft zum Führen eines Dienst PKW
• Sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (mind. Sprachniveau C1)
• Fundierte Fachkenntnisse in der Elektroenergietechnik
• Kenntnisse in der Abwicklung und Koordination von elektrotechnischen Maßnahmen
• Kenntnisse der einschlägigen Normen und Vorschriften für energietechnische Anlagen
• Kenntnisse im Vergabewesen und Vertragswesen nach VOB, VgV, UVgO
• Kenntnisse zu Verträgen für Bereitstellung und Lieferung elektrischer Energie
• Hohes Maß des Hohes Maß der Eigenständigkeit, Eigeninitiative, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen
• Verantwortungs- und Selbstbewusstseins
• Hohes Maß der Kommunikations- und Koordinierungsfähigkeit mit strukturierter Arbeitsweise sowie Fähigkeit zum Wissensmanagement
• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit
• Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen

 Das bieten wir Ihnen:
Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 9b der Entgeltordnung Bund zum Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst. Zeiten der Berufserfahrung können in der Einstufung berücksichtigt werden. Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt 39,00 Stunden pro Woche.

Die beamtenrechtliche Bewertung der Stelle entspricht der Besoldungsgruppe A9.

Für externe Beamtinnen und Beamte stehen keine Planstellen zur Verfügung, so dass nur Bewerbungen von Beamtinnen oder Beamten der WSV in Betracht kommen. Die konkreten Beförderungsmöglichkeiten sind von der jeweiligen aktuellen Planstellensituation abhängig.

Die regelmäßige Arbeitszeit beträgt 41,0 Stunden pro Woche.

Sonstiges:

• Jahressonderzahlung in Höhe von derzeit 80 % des Monatsentgeltes
• Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Mosel-Saar-Lahn unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
• Im Rahmen der betrieblichen Altersversorgung für den öffentlichen Dienst haben Tarifbeschäftigte den Anspruch auf die Pflichtversicherung VBL Klassik. Sie entspricht einer Betriebsrente, die jeder Arbeitnehmer und jede Arbeitnehmerin im öffentlichen Dienst zusätzlich zur gesetzlichen Rente erhält.
• Regulär 30Tage Urlaub
• Flexible Arbeitsgestaltung:
• flexible, moderne Arbeitszeitmodelle (mit Funktionszeiten)
• verschiedene Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung
• Telearbeit und mobiles Arbeiten ggf. nach der Probezeit und Prüfung möglich
• Vielfältige Angebote für die Gesundheitsförderung
• Umfangreiche, individuell zugeschnittene Fortbildungsangebote
• Anlage der Vermögenswirksamen Leistung mit derzeit 6,65 €/Monat möglich

Besondere Hinweise:
Zur Durchführung eines Leistungsvergleichs aufgrund eines statusübergreifenden Beschäftigungsverfahrens werden für die Tarifbeschäftigten der WSV und im Ressort des BMV Leistungseinschätzungen eingeholt, die sich verfahrensmäßig an den jeweils geltenden Richtlinien für die beamtenrechtliche Beurteilung orientieren. Die Tarifbeschäftigten erklären mit ihrer Bewerbung ihr Einverständnis zur Durchführung dieser Maßnahme.

Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 05.03.2026 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den** Referenzcode 20260174_9300** ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen **(Motivationsschreiben, Lebenslauf, Fachprüfungsnachweis und Berufsabschlussurkunde und -zeugnis oder Nachweis über die Laufbahnbefähigung, Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen) **als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch. Das Motivationsschreiben verfassen Sie bitte in der Rubrik „Einzelheiten der Bewerbung“.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Berufsabschluss und unter „Berufserfahrung“ die letzten 3 Arbeitgeber (inklusive aktueller Arbeitgeber).

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist eine Bescheinigung der Datenbank anabin über die Vergleichbarkeit mit einem deutschen Abschluss vorzulegen. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite http://anabin.kmk.org/no_cache/filter/hochschulabschluesse.html

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. (DO:808FMSW) (BG:2)

Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich“ bewerben.

Ansprechpersonen:
Für weitere Auskünfte stehen Ihnen für fachliche Fragen** **Herr Strenge Tel. 0261 98 19 4000 und für tarifliche Fragen Frau Thiel Tel. 0261 98 19 3129 zur Verfügung.