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Sie suchen eine neue Herausforderung?

Dann bewerben Sie sich am besten noch heute, gerne auch per WhatsApp unter der 015785518210!

Wir suchen in Vollzeit:

Elektriker (m/w/d)

Unser Angebot:

• Attraktive und übertarifliche Vergütung (ab 18.00 € pro Stunde)
• Geplante Übernahme beim Kunden
• Fahrgeld oder Fahrtkostenzuschuss für Bus und Bahn
• Kein eigener PKW? Fahrdienst kann geprüft werden
• Umzug geplant? Wir sind flexibel mit 6 Standorten
• Anerkannte Sozialleistungen, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr; Urlaubsgewährung schon innerhalb der Probezeit
• Tarifliche Lohnerhöhung nach kürzester Zeit
• Umfassende Beratung und gezielte Betreuung
• Attraktive Prämienzahlung für das Anwerben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Prüfung ortsveränderlicher und ortsfester elektrischer Betriebsmittel, nach DGUV und DIN VDE
• Bewertung und Dokumentation der Messergebnisse
• Eigenständige Arbeitsweise und Koordination der Prüfabläufe
• Dokumentation der elektrotechnischen Bestandsanlagen mit Softwareunterstützung
• Kleinere Reparaturen und Wartungsarbeiten

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem Beruf der Elektrotechnik, Elektronik oder ähnliche anerkannte elektrotechnische Ausbildung
• Erfahrung mit der Prüfung von elektrotechnischen Anlagen erforderlich
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job! Gerne auch per WhatsApp 0157 85518210! 

Zögern Sie nicht, uns Ihre Bewerbungsunterlagen zu zusenden, auch wenn Sie sich derzeit noch in einer festen Anstellung befinden, denn: wir behandeln Ihre Bewerbung stets diskret und anonym!

Für Fragen steht unser Team, Ihnen gerne persönlich zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie!

Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung und des Bewerberprofils erklären Sie sich einverstanden, dass die Daten für das Besetzungsverfahren und nur für dieses Besetzungsverfahren verwendet werden. Im Rahmen des Bewerbungsprozesses ist der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten gewährleistet. Nach Abschluss des Verfahrens (Übersendung der Absage) werden Ihre personenbezogenen Daten nach Ablauf von 6 Monaten datenschutzgerecht vernichtet bzw. gelöscht. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, es sei denn, Sie senden uns einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag mit der Bewerbung. Ausgedruckte Unterlagen werden datenschutzkonform vernichtet.