Detailansicht des Stellenangebots

Sie sind verantwortlich für:

 Büroorganisation und allgemeine Administration sowie Betreuung der Telefonzentrale

 Verantwortung für das Fuhrparkmanagement

 Einkauf von Büromaterial, Arbeitskleidung und IT Ausstattungen

 Reporting an den Niederlassungsleiter und Unterstützung beim Ausbau der Aktivität und Weiterentwicklung der Betriebsstätte

 Aufbereitung von Unternehmensdaten – zahlen (Controlling)

 Lokaler Ansprechpartner für die IT Abteilung

 Organisation der Besprechungsräume und Buchen von Terminen

 Übernahme von Sonderaufgaben (Organisation von Betriebsveranstaltungen, usw.)

Was wir uns von Ihnen wünschen:

 Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich

 Erste Erfahrungen im Fuhrparkmanagement

 Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse vom Vorteil

 Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen

 Selbstständige, organisierte und strukturierte Arbeitsweise

 Freundliches und sicheres Auftreten

 Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit

 Flexibilität und Offenheit in der Übernahme von Tätigkeiten