Detailansicht des Stellenangebots

Aufgaben, durch die Sie weiterkommen

• Verantwortliche Objektverwaltung: Sie übernehmen die ganzheitliche Betreuung unserer Immobilien und sind zentraler Ansprechpartner für Führungskräfte sowie hausverantwortliche Kollegen/innen.
• Koordination von Reparaturen & Instandhaltung: Unter Berücksichtigung des Budgets und wirtschaftlicher Richtlinien steuern Sie alle notwendigen Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen – von der Beauftragung bis zur termingerechten Umsetzung.
• Qualitätssicherung der Aufträge: Durch regelmäßige Objekt- und Auftragskontrollen stellen Sie sicher, dass Verträge, Leistungsbeschreibungen und vereinbarte Inhalte eingehalten werden.
• Überwachung der Objekte & Nebenkosten: Sie behalten den Überblick über die Ihnen zugeordneten Immobilien, prüfen die Nebenkosten und übernehmen den Zahlungsverkehr.
• Organisation von Umzügen: Alle standortbezogenen Umzüge planen, koordinieren und steuern Sie eigenverantwortlich.
• Betreuung technischer Anlagen: Sie überwachen die technischen Einrichtungen der Immobilien und stellen deren regelmäßige Wartung und Funktionsfähigkeit sicher.

Fähigkeiten, die Sie einbringen

• Fundierte immobilienwirtschaftliche Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau und bringen mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Objektverwaltung mit – alternativ können Sie eine erfolgreich absolvierte Weiterbildung zum/zur Immobilienfachwirt/in nachweisen.
• Technisches Know-how: Zusätzlich besitzen Sie eine technische Ausbildung, z. B. im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär oder Elektrotechnik, und bringen ein gutes Verständnis für gebäudetechnische Anlagen mit.
• Praxis in der Immobilienverwaltung: Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen in einer Grundstücks-, Immobilien- oder Hausverwaltung sammeln.
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise: Sie überzeugen durch Organisationstalent, analytisches Denken und eine hohe Problemlösungskompetenz.
• Eigeninitiative & Verantwortungsbewusstsein: Sie bringen sich aktiv ein, handeln selbstständig und übernehmen gerne Verantwortung für Ihren Aufgabenbereich.
• Mobilität: Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind bereit, Ihren privaten PKW zu nutzen, der gemäß Landesreisekostengesetz dienstlich anerkannt wird.

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen

• Wir sind ein bedeutender Arbeitgeber im Gesundheitswesen und gestalten gemeinsam den Gesundheitsmarkt.
• Wir geben Ihnen verantwortungsvolle Aufgaben, in denen Sie sich selbst mit Ideen und Optimierungsvorschlägen aktiv einbringen und verwirklichen können.
• Innerhalb des Bereichs finden Sie strukturierte Arbeitsabläufe und eine kollegiale Arbeitsorganisation vor. Auch eine bedarfsgerechte Weiterentwicklung ist selbstverständlich.
• Wir arbeiten Sie umfangreich ein, sodass Sie Ihren neuen Aufgabenbereich kennenlernen und kompetent übernehmen können.
• Wir legen Wert darauf, dass es Ihnen gut geht und unterstützen Sie dabei Ihr Privat- und Berufsleben auszubalancieren. Deshalb gibt es bei uns geregelte Arbeitszeiten und ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
• Ihre Vergütung ist innerhalb unseres Tarifvertrags nach Vergütungsgruppe 8 BAT/AOK-Neu geregelt und wird durch unsere zahlreichen Sozialleistungen ergänzt. Dazu gehören betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld.