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Wir sind ein renommiertes Ingenieurbüro für Elektrotechnik mit über 40-jähriger Erfahrung und suchen zur Unterstützung unseres Teams im Bereich Schutzprüfung von Mittelspannungsanlagen zum nächstmöglichen Termin einen

Schutzprüfer (m/w/d) Elektrotechnik

Ihre Aufgaben:

• Funktionsprüfungen und Parametrierungen an Schutzrelais und Schutzgeräten in Mittelspannungsanlagen mit Prüfung der Schutzeinstellungen für den sicheren Betrieb der Anlagen
• Fehlersuche und Behebung von Störungen an Schutzgeräten und Schutzsystemen
• Durchführung von Endabnahmen und Tests neuer Schutzsysteme vor der Inbetriebnahme
• Berichterstattung über den Zustand der Schutzsysteme mit Empfehlungen von Maßnahmen zur Verbesserung oder Anpassung der Anlage
• Sicherstellung, dass alle relevanten Sicherheits- und Schutzvorschriften (z.B. VDE, IEC) eingehalten werden
• Unterstützung bei Netzberechnungen und der Simulation von Schutzszenarien zur Optimierung der Schutzkonzepte

Ihr Profil:

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, idealerweise in der Vertiefungsrichtung Energietechnik
• oder Sie haben eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung ergänzt durch einen Techniker- oder Meisterabschluss
• Fundierte Kenntnisse in der Energietechnik/Schutzprüfung
• Interesse am Umgang mit Normen und Vorschriften
• Kommunikationsstärke, eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Flexibilität

Wir bieten:

• einen attraktiven, sicheren Arbeitsplatz mit interessanten und vielfältigen Aufgabengebieten
• individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
• flache Hierarchien sowie eine offene, persönliche Kommunikationskultur in einem familiären Arbeitsumfeld
• Mitarbeiter-Events
• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• markt- und leistungsgerechte Vergütung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Zuschuss zu VL
• Zugang zu Corporate Benefits

Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne schriftlich oder per E-Mail.