Stellendetails zu: Staplerfahrer (m/w/d)
Staplerfahrer (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- 18,04 € – 19,22 €/Std.
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
Arnsberg, WestfalenAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Gabelstaplerfahrer/in
- Lager- und Transportarbeiter/in
Stellenbeschreibung
Einleitung
Aktuell haben wir im Auftrag von unserem Kunden aus Arnsberg, ein führender deutscher Hersteller von Beleuchtungslösungen und **technischen Leuchten **eine Stelle als Staplerfahrer (m/w/d) zu vergeben. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie schon bald in Ihre neue Aufgabe. Als verlässlicher Partner in Sachen Job-Suche kümmert sich Randstad um Ihre Interessen. In unserem Team zählt nicht, wer Sie sind, sondern was Sie können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben
- Stapler fahren (Schubmaststapler)
- Kommissionieren
- Verpacken
- innerbetrieblicher Warentransport
Unsere Anforderungen
- mindestens 1 Jahr Berufserfahrung
- Staplerschein
- 3 Schichtbereitschaft
- gute Sprachkenntnisse (Lesen und Schreiben)
Wir bieten Ihnen
- Übertarifliche Bezahlung durch Einsatzbezogene Zulagen
- Vertretung durch einen bundesweiten Gesamtbetriebsrat
- Einsatzunabhängiger, dauerhafter Arbeitsvertrag
- Gute Chancen auf Übernahme
- Urlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per App
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Die Randstad Gruppe ist der führende Personaldienstleister in Deutschland. Randstad bietet Unternehmen unterschiedlicher Branchen umfassende Personalservice-Konzepte. Neben der klassischen Zeitarbeit gehören zum Portfolio von Randstad unter anderem die Geschäftsbereiche Professional Services, Personalvermittlung, HR Lösungen und Inhouse Services. Zu den Kunden von Randstad zählen Unternehmen, Wirtschaftsverbände sowie Institutionen des öffentlichen Dienstes. Mit
seinen Dienstleistungen bietet Randstad seinen Kunden die notwendige Flexibilität, Projekte und
Innovationen umzusetzen, saisonale Schwankungen, Krankenstand und Urlaubsvertretungen auszugleichen oder Auftragsspitzen zu meistern.
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