Detailansicht des Stellenangebots

Du begeisterst dich dafür, die besten Kandidaten zu entdecken und Auswahlprozesse kreativ mitzugestalten? Dann werde Teil des Teams unseres Partnerunternehmens und unterstütze es für mindestens 18 Monate – mit der Chance auf eine langfristige Perspektive. Bringe deine Recruiting-Expertise aktiv ein, gestalte Auswahlprozesse mit und stärke die Personalgewinnung nachhaltig.

Eine flexible Arbeitsgestaltung mit 2–3 Tagen Home Office pro Woche ist möglich.

Das erwartet dich:

• Du gestaltest und setzt Stellenausschreibungen kreativ und eigenständig um
• In enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen klärst du Anforderungen und definierst passende Kandidatenprofile
• Du findest und wählst passende Kandidat:innen aus, die wirklich zu uns passen
• Mithilfe von telefonischen Screeing-Interviews, schätzt du die Eignung der Bewerber:innen ein
• Du begleitest digitale und persönliche Vorstellungsgespräche und bereitest aussagekräftige Reportings vor
• Du unterstützt lokale Employer-Branding-Aktivitäten und bringst eigene Ideen ein

Das zeichnet dich aus:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit kaufmännischer Ausrichtung oder einer vergleichbare Ausbildung
• Auf mehrere Jahre Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder in der Personalgewinnung kannst du zurückblicken
• MS Office und digitale Recruiting-Tools beherrschst du sicher
• Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten liegt dir, und im Team fühlst du dich wohl
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sichere Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Deine Benefits:

• Ein Jahresgehalt von bis zu 43.000 € brutto, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
• 2–3 Tage Home Office pro Woche
• Beste Lage – zentrale Anbindung in Düsseldorf mit ÖPNV und Autobahnen
• Gesund und fit bleiben – dank Angeboten wie Wellhub und Gympass
• Modernes Betriebsrestaurant – für eine ausgewogene Verpflegung vor Ort
• Attraktive Extras – Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits bei zahlreichen Partnern
• Arbeiten in einem internationalen, wachsenden Konzern – spannende Projekte mit Zukunftstechnologien, weltweiten Standorten, globalen Projekten und interkulturellen Teams
• Vielfältige Perspektiven – Einsatzmöglichkeiten in Technik, Verwaltung, Forschung & Entwicklung u. a., mit Fokus auf Nachhaltigkeit und alternative Antriebe

Sende uns gerne direkt Deine Bewerbung (Lebenslauf und vorhandene Zeugnisse) über das Bewerbungsportal zu. Alternativ gerne als E-Mail an katrin.schneider@akkodis.com. Für Rückfragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.