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Stellendetails zu: Personalreferent/HR-Generalist (m/w/d) Schwerpunkt Lohn- & Gehaltsabrechnung

Personalreferent/HR-Generalist (m/w/d) Schwerpunkt Lohn- & Gehaltsabrechnung

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: HANS HENGLEIN & SOHN GmbH

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Abenberg, Mittelfranken

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in
  • Personalreferent/in
  • Personalsachbearbeiter/in

Stellenbeschreibung

Die Henglein-Gruppe ist ein dynamisches, inhabergeführtes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Abenberg/Wassermungenau. Wir sind einer der führenden inter­nationalen Anbieter in den Bereichen gekühlte Kartoffel­produkte, Teigwaren und Backteige. Durch kontinuierliches Wachstum suchen wir für den Hauptsitz in **Wassermungenau **Verstärkung unseres Teams.

Ref.: WM-2026-012

Ihre Tätigkeiten
  • Eigenständige Betreuung und Beratung eines definierten Kreises innerhalb der Belegschaft in allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung mithilfe von AIDA-Zeitwirtschaft und DATEV Lohn und Gehalt
  • Planung, Umsetzung und Evaluation von Maßnahmen der Personalentwicklung sowie Betreuung des Schulungstools der Werkleitung
  • Erstellung und Analyse von HR-Reports, Statistiken und Auswertungen zur datenbasierten Entscheidungsunterstützung
  • Aktive Unterstützung der Personalleitung in strategischen und operativen Themen, mittelfristig ggf. Übernahme Stellvertreterfunktion
  • Bearbeitung von Arbeitsunfällen, Kommunikation mit der Berufsgenossenschaft (BGN) und Mitglied im Arbeitssicherheitsausschuss (ASA)
  • Koordination des Betrieblichen Vorschlagswesens
Sie bringen mit
  • Einschlägige kaufmännische Ausbildung sowie Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse in der Personalwirtschaft sowie im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Mehrjährige Erfahrung im operativen Personalwesen inkl. Entgeltabrechnung
  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise auch mit DATEV
  • Strukturierte sowie lösungs- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
Wir bieten
  • Unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen
  • Familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien und respektvoller Umgang auf Augenhöhe
  • Faire, pünktliche Vergütung, Sonderzahlungen, Altersvorsorge
  • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Gesundheitsangebote, Fitnessraum, Betriebsrestaurant
  • Dienstfahrrad-Leasing und weitere Mitarbeitervorteile

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: HANS HENGLEIN & SOHN GmbH

HANS HENGLEIN & SOHN GmbH

HauptsitzWassermungenau

Informationen zur Bewerbung