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Traditionelles Familienunternehmen oder moderner Arbeitgeber? Wir können beides!

Als vielseitige Unternehmensgruppe mit Schwerpunkten auf die Bereiche Lebensmittel, Agrar, Tiernahrung und Immobilien sind wir krisensicher aufgestellt und wollen durch Deine Unterstützung weiterhin erfolgreich sein.

Wir suchen Dich** in Vollzeit** für unsere Zentrale in Münster als

Abteilungsleiter Einkauf Trockensortiment (m/w/d)

DEINE AUFGABEN

• Verhandlung: Selbständige Konditions- und Preisverhandlungen mit den Lieferpartnern
• Sortiment: Sortimentsfestlegung in den verantworteten Warengruppen sowie die Gewährleistung der hohen Qualitätsanforderungen
• Warenverfügbarkeit: Sicherstellung der termingerechten Warenverfügbarkeit für unsere Kunden
• Mitarbeiterführung: Führung und Weiterentwicklung des unterstellten Mitarbeiterteams
• **Vermarktung: **Eigenverantwortliche Konzeptausarbeitung von Vermarktungsstrategien und Aktionsplanung
• **Prozessoptimierung: **Ideengeber bei den systemseitigen Optimierungen der Einkaufs-Prozesse
• **Neuentwicklung: **Ständige Suche nach Produktinnovationen sowie Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
• Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit den angrenzenden Fachabteilungen

DEIN PROFIL

• Ausbildung: Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium und/oder eine kaufmännische Ausbildung z.B. im Bereich Groß- und Außenhandel oder als Betriebswirt (m/w/d)
• Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung sowie Warenkenntnisse im Lebensmittelhandel und Food-Bereich
• Expertise: Fundierte Einkaufserfahrung von Handelsprodukten
• IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit MS Office Produkten und ERP-Systemen
• Soft Skills: Kommunikationsstärke, hohes Maß an Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Zielorientierung
• Flexibilität: Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im In- und Ausland
• Persönlichkeit: Sicheres und verbindliches Auftreten, Eigenverantwortung, Leistungsbereitschaft, selbstständiges Arbeiten & Durchsetzungsstärke
• Sprache: Sehr gute Deutschkenntnisse

DEINE BENEFITS

• Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer krisensicheren Branche
• Work-Life-Balance: Vertrauensarbeitszeit & Home-Office Möglichkeit
• Erholung: 30 Urlaubstage und Gesundheitsvorsorge durch Massage
• **Vergütung: **Attraktives Gehalt inkl. Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und zur Altersvorsorge sowie eine Gruppenunfallversicherung
• **Firmenwagen: **Einen neutralen Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit
• Ausstattung: Laptop und Diensthandy mit privater Nutzungsmöglichkeit
• JobRad: Möglichkeit zwei Fahrräder zu leasen
• **Mitarbeiterempfehlungen: **Erfolgreiche Mitarbeitervermittlungen belohnen wir mit bis zu 1.000€ Prämie
• **Entwicklung: **Persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsangebote
• Corporate Benefits: Attraktive Angebote von starken Marken

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung (Lebenslauf & Zeugnisse), die Du über unsere Karriereseite einreichen kannst. Ein Anschreiben ist kein Muss, aber ein echter Pluspunkt. Bitte teile uns außerdem noch Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Deine Gehaltsvorstellung mit. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und stehen Dir für Rückfragen gerne zur Verfügung!

Kontakt:

L. STROETMANN Lebensmittel SE & Co. KG

• Partner der EDEKA –

Ansprechpartner: Anna Knemeyer 0251 7182 384

Harkortstr. 30, 48163 Münster

job@stroetmann.de  |  www.stroetmann.de/karriere