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Stellendetails zu: Sozialpädag./Sozialarbeiter/Psychologe/ Pflegekraft Fachricht.Psychiatrie/Heilerziehungspfleger o.ä.

Sozialpädag./Sozialarbeiter/Psychologe/ Pflegekraft Fachricht.Psychiatrie/Heilerziehungspfleger o.ä.

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Reha Verein im LK Esslingen e.V. - Geschäftsstelle

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 01.07.2026

Arbeitsort

Denkendorf, Württemberg

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

  • Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin
  • Heilerziehungspfleger/in
  • Psychologe/Psychologin
  • Pflegekraft mit Fachrichtung Psychiatrie
  • Arbeitserzieher/in

Stellenbeschreibung

Willkommen bei dem Reha-Verein im Landkreis Esslingen! Das Ziel des Reha-Vereins ist die

Begleitung, Beratung, Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit psychischer Erkrankung. Zum

Reha-Verein gehören die Reha-Einrichtung Denkendorf, die Reha-Einrichtung in Plochingen, das

Gemeindepsychiatrische Zentrum für das Fildergebiet, das Tageszentrum Kirchheim und die

Filderwerkstatt. Dort bieten wir verschiedene betreute Wohnformen, ambulante Dienste und

Tagesstätten sowie Teilhabe am Arbeitsleben (WfbM) an.

Für die Reha-Einrichtung in Denkendorf suchen wir ab Juli 2026 eine/n

Sozialpädagoge / Sozialarbeiter / Psychologe /

Pflegekraft mit Fachrichtung Psychiatrie /

Heilerziehungspfleger / Arbeitserzieher

oder vergleichbar (m/w/d)

mit einem Umfang von 90% (35,1 Wochenstunden)

Wir freuen uns über Teamzuwachs!

Hast Du Lust auf:

• ein hierarchiearmes Miteinander im Alltag?

• Dir und Anderen Sympathie und Wertschätzung entgegenzubringen?

• zielorientiertes und selbständiges Arbeiten mit klarer Konzeption?

• das Mitgestalten der gemeinsamen Arbeit im multiprofessionellen Team mit interdisziplinärem

Austausch und der Möglichkeit, Feedback zu bekommen und auch zu geben?

• eine nachhaltige Wirkung im Leben und der Entwicklung unserer Bewohner*innen zu haben?

• eigene Persönlichkeits- und Kompetenzentwicklung?

• ein tieferes Verständnis für psychische Erkrankungen und deren Auswirkungen zu gewinnen?

• transaktionsanalytischen Konzepte von uns im Arbeitsalltag zu erlernen und umzusetzen?

• deinen PKW-Führerschein auch mal mit dem Reha Auto einzusetzen?

• Urlaube und Freizeitaktivitäten mit den Bewohner*innen mit zu planen und zu begleiten?

• ein Vorstellungsgespräch und ggf. 3tägiges Probearbeiten (Dienstag bis Donnerstag) zum

gegenseitigen Kennenlernen?

Was wir im Alltag machen:

• übergeordnetes Ziel ist die Förderung der Selbstständigkeit der Bewohnenden in Ihrer WG und

Unterstützung bei deren Alltagsbewältigung

• Aufbau einer tragfähigen und langfristigen Beziehung zu den Bezugspersonen und Durchführen von

entlastenden und orientierungsgebenden Gesprächskontakten

• Durchführung und Dokumentation der wöchentlichen Einzelgesprächen und Erstellung der

Bedarfsplanung

• Enge Zusammenarbeit mit der Co-Kraft in der WG und den Bezugspersonen in den

Arbeitsbereichen in unserem Haus

Bei Bedarf: präventive und/oder deeskalierende Unterstützung von destabilisierten Bewohner*innen

• Durchführen von organisatorischen und therapeutischen Gruppen

• Übernahme von einem wöchentlichem Abenddienst (bis 21 Uhr, danach Rufbereitschaft von

zuhause aus) und von Wochenenddiensten (Rufbereitschaft, samstägliche Präsenz für 4 Stunden,

ca. alle 6 Wochen)

• Zusammenarbeit mit kooperierenden Diensten

• Teilnahme an den organisatorischen und therapeutischen Teamsitzungen

Was Du bekommst:

• Wir erleben unsere Arbeit sinnstiftend und freuen uns über die Vergrößerung unseres Teams

• Ehrlichkeit und Offenheit untereinander, ein Team welches jederzeit zu Klärungen, Reflexion und

Unterstützung herangezogen werden kann

• Traditionsreiches Konzept auf der Grundlage der Transaktionsanalyse

• Regelmäßige Fall- und Teamsupervisionen

• Wöchentliches WG-Café mit Kuchen

• Betriebsausflüge, Weihnachtsfeier, Willkommenstag

• Wir bieten einen sicheren, unbefristeten Job:

• Tarifliche Rahmenbedingungen und Vergütung in Anlehnung an TVöD SuE inklusive

Jahressonderzahlungen, Wohnzulage und Betrieblicher Altersvorsorge

• Stellenspezifische Vorteile sind die flexiblen, selbstbestimmten Arbeitszeiten (im Rahmen der

gebotenen Tagesstruktur für unsere Klient*innen), zusätzlich zu den Urlaubstagen gibt es 2

Regenerationstage und optional 2 Umwandlungstage

• umfassende Einarbeitung mit Reflexion der eigenen Rolle und Verantwortlichkeiten, interne und

externe Qualifizierungsangebote, Fortbildungsbudget mit 5 bezahlten Fortbildungstagen

• Möglichkeit eines Job-Fahrrades,

• Leistungen zur privaten Zusatz-KV

Mindestumfang der Stelle sind 30 Stunden pro Woche (77 %), jeder zusätzliche Arbeitsumfang kann

individuell verhandelt werden.

Schicke gerne Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Frau Katrin Olivarez:

bewerbung@rehaverein-es.de

Weitere Informationen zum Verein findest Du unter www.rehaverein-es.de.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Reha Verein im LK Esslingen e.V. - Geschäftsstelle

Reha Verein im LK Esslingen e.V. - Geschäftsstelle

Informationen zur Bewerbung