Stellendetails zu: Stabsstellenleitung (m/w/d) Revision
Zurück zum ErgebnislisteneintragStabsstellenleitung (m/w/d) Revision
Kopfbereich
Besondere Merkmale
Arbeitsort
Überlingen, BodenseeAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Beamter/Beamtin - Allgemeine Innere Verwaltung (gehobener nichttechnischer Dienst)
Stellenbeschreibung
Die Stadt Überlingen ist Mittelzentrum mit rund 24.000 Einwohnern im westlichen Bodenseekreis. Eine gut ausgebaute Infrastruktur und alle Schuleinrichtungen sind am Ort vorhanden. Aufgrund ihrer landschaftlich reizvollen Lage bietet sie auch hervorragenden Freizeitwert.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Stabsstellenleitung (m/w/d) Revision
Kennziffer: 26/03-1131
Die Aufgabenschwerpunkte:
- Gesetzliche Pflichtaufgaben der örtlichen Prüfung
- Prüfung der Jahresrechnung der Stadt sowie des Spital- und Spendfonds Überlingen
- Prüfung der Jahresabschlüsse des Abwasserzweckverbandes
- Prüfung der Jahresabschlüsse der Dr. Max-Bommer-Stiftung, der Verienigten Stipendien Stiftung und der Zentgraf Stiftung
- Prüfung der laufenden Kassenvorgänge der Stadt und der Sonderrechnungen
- Prüfung des Nachweises der Vermögensbestände
- Anwender-Prüfung von automatisierten Verfahren mit erheblicher finanzwirtschaftlicher Bedeutung
- Funktion des Datenschutzkoordinators, Prüfung der Einhaltung von datenschutzrechtlichen Vorschriften
- Beratung der gesamten Stadtverwaltung beim Datenschutz
Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
Ihr Profil:
- Ein abgeschlossenes Hochschulstudium, ein Bachelor oder Diplom (FH/Uni) in Public Management, Betriebswirtschaftslehre (BWL),Verwaltungswissenschaften, Rechtswissenschaften oder Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt/in), sind Voraussetzung
- Berufsspezifische Qualifikationen wie Abschlüsse als Bilanzbuchhalter/in, Steuerfachwirt/in oder Wirtschaftsprüfer/in sind von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungs- und Gemeindeprüfungswesen, in der Revision oder im Controlling sind wünschenswert
- Fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen
- Rechtskenntnisse, insbesondere im öffentlichen Recht, Verwaltungsrecht, Kommunalrecht und Vergaberecht
- Führungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Persönliche Integrität und Unabhängigkeit
- Sicheres Auftreten in politischen Gremien
Wir bieten Ihnen:
- bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 13 g. D.
Eine Anstellung im Beschäftigungsverhältnis ist gleichfalls denkbar (mit anstehender Neubewertung der Stelle) - eine abwechslungsreiche und fordernde Tätigkeit in einem motivierten Team
- gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Sport- und Erholungsangeboten (u. a. Hansefit-Firmenfitness)
- Zuschuss zum Jobticket
- Fahrradleasing im Rahmen des Tarifvertrages
Der Beschäftigungsumfang der Stelle beträgt 100 % (derzeit 41 Std./Woche bei Beamten). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Der Ganztagsbetrieb ist dabei zu gewährleisten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.
Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerberportal bis spätestens 12.04.2026.
Sie finden alle unsere Stellenangebote unter https://ueberlingen.bewerbung.dvvbw.de/index
Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Oberbürgermeister Jan Zeitler, Tel. 07551/99-1001, und für arbeitsrechtliche Fragen Herr Manfred Schlenker vom Haupt- und Personalamt, Tel. 07551/99-1030, gerne zur Verfügung.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Stadt Überlingen
Stadt Überlingen
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