Detailansicht des Stellenangebots

Unser Unternehmen

Die Arche gGmbH ist ein überregionaler und gleichzeitig dezentral organisierter Arbeitgeber mit über 750 Mitarbeitenden und ist Mitglied der Diakonie Bayern und Sachsen. Die Arche gGmbH bietet eine Vielzahl von Leistungen in den Bereichen Kinder- und Jugendhilfe, Behindertenhilfe, Berufshilfe und Seniorenhilfe in Bayern und Sachsen an.

Ihr Arbeitsplatz

Der Arbeitseinsatz findet in der Grundschule Soldnerstraße statt.
Im Rahmen des bundesweiten Startchancen-Programms stärken wir unsere Schule als Ort der Chancengerechtigkeit. Wir suchen eine engagierte Bildungswissenschaftlerin oder Person mit gleichem Tätigkeitsschwerpunkt (m/w/d), die als Teil unseres multiprofessionellen Teams die individuelle Förderung unserer Schülerinnen und Schüler sowie die Zusammenarbeit mit den Eltern gestaltet.

Ihre Aufgaben

• Lernförderliche Elternbildung: Aufbau und Moderation von Bildungsangeboten für Eltern, um die Lernbegleitung im häuslichen Umfeld zu stärken.
• Sprachförderung allgemein und im Speziellen im Bereich Deutsch als Zweitsprache (DaZ): Konzeption und Durchführung von Projekten und Unterstützungsmaßnahmen für Kinder mit Migrationsgeschichte.

Das bringen Sie mit

• Studium: Abgeschlossenes Studium der Bildungswissenschaften, Pädagogik (M.A./Diplom) oder ein vergleichbarer Abschluss.
• Expertise: Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Migration, Inklusion und systemische Elternarbeit.
• Zusatzqualifikation: Idealerweise Erfahrung oder Zertifizierung in DaZ/DaF.
• Kenntnisse im Verwaltungsbereich und im Umgang mit digitalen Medien
• Flüssiges Beherrschen der englischen Sprache, idealerweise Kenntnisse in einer weiteren Fremdsprache
• Kompetenzen: Hohe interkulturelle Sensibilität, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Arbeit in multiprofessionellen Teams.

Das bieten wir Ihnen

• Sinnstiftendes Arbeiten durch aktive und nachhaltige Mitarbeit an der Verbesserung der Bildungschancen von Kindern.
• Ein innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielraum in einem der größten Bildungsprojekte Deutschlands.
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen des Startchancen-Netzwerks.
• In Teilen flexible Arbeitszeitgestaltung oder ggf. Möglichkeiten für Homeoffice, Ferien-Frei-Modell.
• Langfristige Perspektive durch die 10-jährige Programmlaufzeit.
• und speziell an unserer Schule:
• Ein in Alter und Charakteren bunt gemischtes Kollegium mit Zusammenhalt, ergänzt durch Externe und Ehrenamtliche
• Kinder, die Zuwendung und Hilfestellungen genießen
• (Wenig Platz und ein undichtes Dach, aber einen offenen und toleranten Umgang mit Menschen und deren Besonderheiten)
• ein stabiles, kompetentes, familiäres und motiviertes Team
• eine abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem erfahrenen Arbeitgeber
• geregelte Arbeitszeiten
• Zusatzkrankenversicherung mit Gestaltungsvarianten
• betriebliche Altersvorsorge (EZVK)
• jährliches Familienbudget für alle Mitarbeitenden in Form von Zusatzurlaub
• Aus-, Fort- und Weiterbildung über die trägereigene Berufsfachschule für Pflege und Berufsfachschule für Altenpflegehilfe St. Nikolaus in Eggolsheim
• Unterstützung bei der Wohnungssuche oder preiswerter Wohnraum (solange verfügbar)
• Jahressonderzahlungen (Weihnachtsgeld)
• Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
• kostenlose Nutzung der Einkaufsplattform der Kirchen WGKD
• die Möglichkeit, ein Job Rad zu leasen
• Jahresurlaub von 30 Tagen, zusätzliche freie Tage Buß- und Bettag sowie 24. und 31. Dezember

Das ist noch nicht alles – eine vollständige Liste aller Leistungen finden Sie auf der Seite Wir als Arbeitgeber.

Gehalt

Die Vergütung erfolgt nach AVR Bayern.

Diese Dokumente benötigen Sie

• erweitertes Führungszeugnis

Bis 31.07.2026 und ggf. darüber hinaus für mindestens 3 Schuljahre, höchstens bis Ende der Startchancenlaufzeit im Schuljahr 2034/35